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2025年职业病防治技术培训试卷

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.职业病的定义是指哪些疾病？()

A.工作中因生物因素引起的疾病

B.工作中因化学因素引起的疾病

C.工作中因物理因素引起的疾病

D.以上都是

2.以下哪项不是职业病危害因素？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.休息时间

3.职业病防治工作的基本原则是什么？()

A.预防为主，防治结合

B.防治结合，综合治理

C.综合治理，预防为主

D.预防为主，综合治理

4.职业病的诊断应当遵循什么原则？()

A.以病史为主，辅以临床表现

B.以临床表现为主，辅以病史

C.以病史和临床表现相结合

D.以实验室检查结果为主

5.用人单位应当对劳动者进行哪些职业健康检查？()

A.入职前和离岗前职业健康检查

B.定期职业健康检查

C.随时职业健康检查

D.以上都不需要

6.职业病患者享有哪些权利？()

A.获得治疗和康复的权利

B.依法要求赔偿的权利

C.要求调离原岗位的权利

D.以上都是

7.用人单位在发现职业病危害时应当如何处理？()

A.及时报告当地卫生行政部门

B.采取应急措施控制危害

C.立即停止作业

D.以上都是

8.以下哪种物质不属于职业病危害因素？()

A.铅

B.氨

C.二氧化硫

D.空气

9.职业病防治法规定，用人单位应当建立健全什么制度？()

A.职业病危害防治责任制

B.职业健康监护制度

C.职业病危害监测制度

D.以上都是

10.职业病患者在治疗期间，用人单位应当如何对待？()

A.不得解除劳动合同

B.依法给予相应待遇

C.提供必要的休息和治疗条件

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于职业病危害因素？()

A.化学物质

B.物理因素

C.生物因素

D.工作环境

12.职业病防治的主要原则包括哪些？()

A.预防为主，防治结合

B.治疗为主，预防为辅

C.防治结合，综合治理

D.安全第一，预防为主

13.以下哪些情况属于职业病危害事故？()

A.职业病患者的病情加重

B.工作场所发生有毒有害物质泄漏

C.劳动者因职业病死亡

D.工作场所卫生条件恶化

14.用人单位在职业病防治中应承担哪些责任？()

A.建立职业病防治责任制

B.定期进行职业病危害检测

C.对劳动者进行职业健康检查

D.对职业病患者进行赔偿

15.以下哪些行为可能增加职业病的发生风险？()

A.长时间接触噪声

B.工作中佩戴防护用品

C.工作场所通风不良

D.定期休息和锻炼

三、填空题(共5题)

16.职业病防治法规定，用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。

17.职业健康监护是指对劳动者进行系统的、定期的健康检查，以发现职业病早期征象或健康损害的预防性医学措施。

18.职业病危害因素主要包括化学因素、物理因素和生物因素，其中化学因素是引起职业病最常见的因素。

19.职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗机构按照国务院卫生行政部门的规定进行。

20.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，并保障其正确使用。

四、判断题(共5题)

21.职业病防治工作应当坚持以劳动者为本，将劳动者健康放在首位。()

A.正确B.错误

22.用人单位可以不对劳动者进行职业健康检查，只要提供足够的防护措施即可。()

A.正确B.错误

23.职业病危害因素仅限于特定的行业和工作环境。()

A.正确B.错误

24.职业病患者在确诊后，用人单位可以单方面解除劳动合同。()

A.正确B.错误

25.职业病的诊断必须由医疗机构进行，且诊断结果具有终局性。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍职业病的概念和分类。

27.用人单位在职业病防治工作中应当履行哪些义务？

28.如何判断一个人是否患有职业病？

29.劳动者在发现自身可能患有职业病时，应当如何应对？

30.我国在职业病防治方面有哪些主要法律法规？

2025年职业病防治技术培训试卷

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】