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酒店企业绩效考核

当前绩效考核已经成为企业中备受重

视的环节,所谓绩效考核就是对“绩”,

“效”的考评,“绩”就是员业绩,即员

的作及其结果,“效”是指企业组织效

益,包括经营利润,战略目标的实现等。绩

效考核的重要作用可以从战略层面、人力资

源管理层面、经营管理三个层面进行分析:

⑴实现战略目标的手段。通过绩效考核

及相应管理,可以提高企业核心竞争力,实

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