酒店企业绩效考核
当前绩效考核已经成为企业中备受重
视的环节,所谓绩效考核就是对“绩”,
“效”的考评,“绩”就是员业绩,即员
的作及其结果,“效”是指企业组织效
益,包括经营利润,战略目标的实现等。绩
效考核的重要作用可以从战略层面、人力资
源管理层面、经营管理三个层面进行分析:
⑴实现战略目标的手段。通过绩效考核
及相应管理,可以提高企业核心竞争力,实
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