女工热心人年度推荐表：提升素质，关爱员工，丰富文化生活.pdfVIP

2012年度中冶南方“女工工作热心人”推荐登记表

姓名门工艺技术部

工作

资料员

岗位

一年来认真执行路线﹑方针﹑政策﹑学

习精神，在干好本职工作的同时，带领重工的

女工组织，围绕重工任务和女工的实际情况积极主动

地开展工作得到了公司和员工的肯定和赞扬。

一.提高自身综合素质，加强思想教育，提高了女职工队伍

素质

认真学习有关女工工作的书籍、书刊，了解工作

典型

的重点，吸取各支会的工作经验，让自己得到不断提高，

并对女员工进行“自尊﹑自信﹑自立。自强”的四自教育。

事迹

在女员工中开展了创建文明家庭活动，营造尊老爱幼﹑家

庭和睦﹑邻里团结的氛围。每年公司工会积极响应总公司

介绍

献爱心活动的号召，女工积极响应，广泛宣传动员，

公司女职工踊跃捐款﹑捐物，充分展示了公司女职工的爱

心和素质。

二.围绕﹑充分发挥工会女工组织的职能作用，积

极职工利益，为女职工办实事。

1.女员工积极参与公司双创、女员工建功立业、“安康杯”

竞赛等活动，通过竞赛活动激发了女员工工作积极性。

2.认真组织女员工学习女职工权益保护专项集体合同，维

护女员工的合法权益，在“五期”期间女职工能

及时向公司及相关部门提出，使女员工们得到了组织上的

关心与照顾。如放心早点、孕妇餐等。

3.重视关心女员工的生活，一年来公司女员工生病住院，

生小孩等，积极组织相关员工看望慰问，全年共计看望了6

人。

4.为了保障公司女员工身体建康特邀万德体检，在公

司会议室举办女性健康知识讲座和“一对一”健康，

这种方式深受女职工的。

三.组织活动，不断丰富员工文化生活，

积极组织女员工参加公司第二届大型员工会，女

员工有30人参加，.还参加组织游泳、乒乓球、羽毛球等

活动，这些活动均得到了公司的一致好评。通过这些

活动的开展，也反映出重工公司女员工的多才多艺和奋发

向上的精神风貌。

要做好女员工的贴心人，他们对工会工作的

意见，热心为员工服务、诚心反应员工的意见和要求，敢

于和为员工说话、办事，员工的合法权益，在新

的一年里发扬成绩﹑纠正不足.协力,团结奋进,开拓

进取更好地发挥女员工半边天的作用,使我们重工公司的

各项工作再上新台阶!

所在基层

单位（盖章）

意见年月日

公司

（盖章）

工会