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2025年事业单位工勤技能笔试真题题含答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.关于职业道德，以下哪个说法是正确的？()

A.职业道德是个人行为准则，与工作无关

B.职业道德是指对工作的热爱和敬业精神

C.职业道德是适应社会发展的需要，规范职业行为

D.职业道德是法律的一部分，必须强制执行

2.在以下哪种情况下，可以认定为工伤？()

A.在工作时间，因个人原因受伤

B.在工作场所，因工作原因受伤

C.在工作时间，因突发疾病死亡

D.在非工作时间，因工作原因受伤

3.以下哪项不是事业单位的职能？()

A.提供公共服务

B.承担行政职能

C.进行科研活动

D.组织教育培训

4.根据《中华人民共和国劳动合同法》，试用期最长不得超过多少个月？()

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

5.关于国家公务员制度，以下哪个说法是错误的？()

A.国家公务员制度是中国特色社会主义制度的重要组成部分

B.国家公务员制度要求公务员必须具备良好的政治素质和业务能力

C.国家公务员制度要求公务员实行考试录用制度

D.国家公务员制度要求公务员必须终身任职

6.以下哪种行为不属于违反劳动纪律？()

A.迟到早退

B.未经批准请假

C.服从工作安排

D.未经允许擅离职守

7.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者连续工作多长时间，用人单位应当支付加班费？()

A.1小时以上

B.2小时以上

C.4小时以上

D.6小时以上

8.关于知识产权，以下哪个说法是错误的？()

A.知识产权是指权利人对自己的智力成果享有的专有权利

B.知识产权包括著作权、专利权、商标权等

C.知识产权不受地域限制，可以在全世界范围内得到保护

D.知识产权有期限，一旦超过期限，权利将自动消失

9.在以下哪种情况下，用人单位可以解除劳动合同？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

D.以上都是

10.以下哪种行为属于职务犯罪？()

A.劳动者利用职务上的便利，非法占有单位财物

B.劳动者违反工作纪律，给单位造成损失

C.劳动者泄露国家秘密，给国家安全造成威胁

D.劳动者违反职业道德，损害单位声誉

二、多选题(共5题)

11.下列哪些属于事业单位的职责范围？()

A.提供公共服务

B.承担行政职能

C.进行科研活动

D.组织教育培训

E.实施行政处罚

12.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪些情况劳动者可以要求解除劳动合同？()

A.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬

B.用人单位未提供劳动条件

C.劳动者本人提出解除劳动合同

D.用人单位因劳动者过错解除劳动合同

E.用人单位违反法律法规，损害劳动者权益

13.以下哪些属于知识产权的范畴？()

A.著作权

B.专利权

C.商标权

D.实用新型

E.集成电路布图设计

14.根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪些情形可以认定为工伤？()

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的

B.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

D.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

E.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

15.以下哪些属于职业道德的基本要求？()

A.爱岗敬业

B.诚实守信

C.务实创新

D.团结协作

E.遵纪守法

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国劳动合同法》规定，试用期最长不得超过__个月。

17.事业单位应当建立健全__，加强内部管理。

18.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者因工负伤，治疗期间工资、福利待遇不变，由__支付。

19.知识产权是指权利人对自己的智力成果享有的__权利。

20.事业单位应当根据国家规定和自身特点，建立健全__，保障职工合法权益。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的经费来源主要是财政拨款。()

A.正确B.错误

22.在试用期内，用人单位可以随时解除劳动合同。()

A.正确B.错误

23.知识产权的保护期限是无限期