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2026年上海电力大学单招综合素质笔试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求其赔偿全部损失。张某辩称是设备老化导致的，并非其操作失误所致。根据《民法典》相关规定，张某若无法证明非因操作失误导致设备损坏，则应承担相应的赔偿责任。这体现了民事法律中的哪一项原则？()

A、公平原则

B、诚信原则

C、自愿原则

D、禁止权利滥用原则

答案：B

解析：诚信原则要求民事主体在从事民事活动时应当秉持诚实，恪守承诺，不得滥用权利或恶意损害他人利益。题干中，张某若无法证明非因操作失误导致设备损坏，则需承担赔偿责任，这是基于诚信原则的要求，即行为人应当诚实守信，不得通过虚假理由逃避责任。A项错误，公平原则要求民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。C项错误，自愿原则强调民事主体依照自己的意愿设立、变更、终止民事法律关系。D项错误，禁止权利滥用原则指民事主体行使权利不得损害国家利益、社会公共利益或他人合法权益。故选B。

2．被告人李某因涉嫌盗窃被逮捕，在侦查阶段，侦查机关对其进行了连续多日的审讯，期间李某被迫作出有罪供述。根据《刑法》相关规定，下列哪项表述是正确的？()

A、李某的有罪供述可以作为定罪量刑的依据

B、若李某翻供，法院应排除其之前的供述

C、侦查机关应依法保障李某的辩护权

D、李某有权拒绝回答侦查机关的任何问题

答案：C

解析：《刑法》规定，侦查机关在侦查过程中应当依法保障犯罪嫌疑人的辩护权，包括聘请律师、进行辩护等。题干中，侦查机关连续多日审讯李某并迫使其作出有罪供述，侵犯了其辩护权，其供述不能作为定罪量刑的依据。B项错误，即使李某翻供，法院仍需结合其他证据进行判断，并非完全排除之前的供述。D项错误，李某有权拒绝回答可能自证其罪的问题，但并非所有问题均可拒绝回答。A项错误，非法获取的供述不能作为定罪依据。故选C。

3．某作家创作了一部以古代历史为背景的小说，其中部分情节与史实存在较大差异。关于该小说是否构成侵权，下列说法正确的是()

A、只要小说未以营利为目的，即可不受著作权法保护

B、小说作者无需对历史人物的名誉负责

C、若小说情节与史实不符，但未损害他人合法权益，则不构成侵权

D、小说作者必须获得历史人物相关权益人的许可才能发表

答案：C

解析：根据著作权法，创作具有独创性的作品受法律保护，但若小说情节与史实不符，但未损害他人名誉、隐私等合法权益，则不构成侵权。A项错误，未以营利为目的的作品同样受著作权法保护。B项错误，小说作者仍需对可能损害历史人物名誉的情节负责。D项错误，历史人物姓名、肖像等若未涉及人格权，作者无需许可即可使用。故选C。

4．某博物馆展出了一件古代文物，参观者张某在触摸文物时不慎将其损坏。根据《民法典》相关规定，张某应承担何种责任？()

A、行政责任

B、刑事责任

C、民事侵权责任

D、刑事责任与民事责任并罚

答案：C

解析：《民法典》规定，侵害他人财产权益的，应承担民事侵权责任。题干中，张某损坏博物馆文物，属于侵害财产权益，应承担民事侵权责任。A项错误，行政责任通常由行政机关处以罚款等处罚。B项错误，损坏文物若未达到犯罪程度，不构成刑事责任。D项错误，若未涉及犯罪，无需并罚。故选C。

5．某企业与员工签订劳动合同，约定试用期工资为转正后工资的80%。关于该约定的合法性，下列说法正确的是()

A、试用期工资不得低于转正后工资的70%

B、试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%

C、试用期工资不得低于劳动者正常工作时间工资的80%

D、试用期工资不得低于用人单位所在地上年度职工平均工资的80%

答案：B

解析：《劳动法》规定，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，且不得低于用人单位所在地的最低工资标准。题干中，约定试用期工资为转正后工资的80%是合法的，但需同时满足不低于相同岗位最低档工资的要求。A项错误，法律未规定试用期工资必须高于转正后工资的70%。C项错误，试用期工资与正常工作时间工资的比例无明确法律规定。D项错误，试用期工资与当地职工平均工资无关。故选B。

6．某村集体决定修建一条道路，村民李某因征地补偿问题拒绝签署协议。根据《民法典》相关规定，下列哪项表述是正确的？()

A、李某有权拒绝签署任何征地补偿协议

B、村委会可强制执行征地补偿方案

C、李某需在规定期限内签署协议，否则可被起诉

D、若李某拒不签署，村委会可申请法院强制执行

答案：D

解析：《民法典》规定，征地补偿协议应由征收人和被征收人协商达成，若协商不成，可由人民政府作出补偿决定。被征收人对补偿决定有异议的，可依法申请行政