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安徽交控东流新材料有限公司2026届校园招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、2022年2月13日,全国春季农业生产暨加强冬小麦田间管理工作会议召开。会议指出,当前冬小麦苗情偏弱,促弱转壮任务繁重,要()抓好春季田管,做好病虫害防控和极端天气应对防范,力争夏粮再获丰收。
A.因苗施策
B.因时制宜
C.因地制宜
D.因地因苗
【答案】:D
【解析】2022年相关会议指出冬小麦苗情偏弱、促弱转壮任务重。春季田管需综合考虑地域与麦苗实际情况,因地因苗才能做好工作,应对病虫害与极端天气,力争夏粮丰收。
2、在我国灿烂的历史文化宝库中,有许多言简意赅的成语,凝结着深刻的生活智慧,下列对成语的哲学寓意理解有误的是()
A.水滴石穿——体现了量变与质变的关系原理
B.纸上谈兵——割裂理论与实践的关系,片面强调理论而忽视实践
C.竭泽而渔——体现了事物普遍联系的观点
D.杞人忧天——否认物质运动规律的客观性
【答案】:C
【解析】水滴石穿体现量变到质变;纸上谈兵忽视实践;竭泽而渔是只顾眼前不顾长远,违背联系客观性,并非体现普遍联系;杞人忧天否认规律客观性。所以理解有误的是竭泽而渔。
3、根据我国《宪法》规定,下列说法正确的是()。
A.为收集犯罪证据,公安机关可以对犯罪嫌疑人李某的通信进行监听
B.赵某为收集“第三者插足”的证据有权委托私人侦探跟踪拍摄“第三者”
C.超市保安人员张某有权对拒绝搜身检查的顾客采取限制人身自由的措施
D.商场保安队长王某有权根据商场规定对“盗窃嫌疑人”当场搜身检查
【答案】:A
【解析】本题可依据《宪法》关于公民权利的相关规定,对各说法是否合法进行逐一分析。我国《宪法》第四十条规定:“中华人民共和国公民的通信自由和通信秘密受法律的保护。除因国家安全或者追查刑事犯罪的需要,由公安机关或者检察机关依照法律规定的程序对通信进行检查外,任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。”为收集犯罪证据,公安机关可以依据相关法律规定的程序,对犯罪嫌疑人的通信进行监听,这是在法律授权范围内为了打击犯罪而采取的必要措施,该行为合法。公民的人身自由和人格尊严受法律保护。委托私人侦探跟踪拍摄他人,即使是为了收集“第三者插足”的证据,也侵犯了他人的隐私和人身权利,我国法律并没有赋予公民这样的权利,这种行为不合法。超市保安人员和商场保安队长都不具有执法权。限制人身自由和搜身检查属于侵犯公民人身权利的行为,只有司法机关在符合法定程序的情况下才有权实施。超市保安人员和商场保安队长无权对顾客或“盗窃嫌疑人”采取限制人身自由或当场搜身检查的措施,这种行为是违法的。综上,正确的说法是为收集犯罪证据,公安机关可以对犯罪嫌疑人李某的通信进行监听。
4、不少国内企业在与境外客户开展业务往来时,对境外客户提出的“劳工标准”难以接受。经冷静思考后,这些企业决定认真贯彻落实《劳动法》,如同接受ISO技术和质量体系认证一样接受SA8000(社会责任认证体系)认证,给予打工者在工资、健康、安全等方面公正的待遇。从哲学角度来看,这主要说明()。
A.实践是检验认识真理性的唯一标准
B.认识是随实践发展而发展的
C.市场经济具有开放性
D.企业降低劳动力成本,有利于增加利润
【答案】:B
【解析】题干描述了国内企业起初对境外客户提出的“劳工标准”难以接受,之后经过实践与思考,决定贯彻落实《劳动法》并接受SA8000认证,给予打工者公正待遇。这体现了企业的认识随着与境外客户做生意这一实践的发展而发生了变化。实践是检验认识真理性的唯一标准强调的是通过实践来判断认识是否正确,题干中并未涉及对某种认识正确性检验的相关内容。市场经济具有开放性是从经济角度描述市场经济的特征,并非从哲学角度进行阐述,与题目要求的哲学角度不符。企业降低劳动力成本有利于增加利润是从企业经营和经济利益方面来说的,并非哲学方面的内容。所以,该题体现的是认识随实践发展而发展。
5、某领导者在工作过程中比较民主、宽容、平易近人,强调建立领导者与部属之间互相尊重、互相信任的关系,倾听下级意见和关心下级。这种领导方式属于()行政领导方式。
A.重事式
B.重人式
C.人事并重式
D.专断式
【答案】:B
【解析】题干中描述的领导者强调建立与部属互相尊重、信任的关系,倾听下级意见和关心下级,重点在于关注人本身。重人式行政领导方式就是以人为中心进行领导活动,领导者关心下属的需求、情感和发展,注重建立良好的人际关系。而重事式行政领导方式侧重于任务和工作本身;人事并重式行政领导方式则是既重视人又重视事;专断式行政领导方式强调领导者个人独断决策,很少听取下属意见。所以这种领导方式属于重人式行政领导方式。
6、驾驶员在正常行车过程中,突然有两个小孩
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