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广州市天河区昌乐幼儿园2026年1月公开招聘编外聘用制专任教师备考题库
第一部分单选题(50题)
1、干粉灭火器内部装填有干粉灭火剂,该干粉灭火剂具备易流动性和干燥性的特点,由()与经过粉碎干燥处理的添加剂构成,能够有效扑救初起火灾。
A.有机碱
B.有机盐
C.无机盐
D.无机碱
【答案】:C
【解析】干粉灭火器内部的干粉灭火剂由无机盐和粉碎干燥的添加剂组成。无机盐具有良好的化学性质,在火灾扑救中能发挥关键作用。它可以通过化学抑制和窒息等作用,有效抑制燃烧反应的进行,从而达到灭火的目的。而有机碱、有机盐和无机碱并不符合干粉灭火剂的主要组成成分特点。所以该题应选择无机盐。
2、()是现代人事行政制度的基础。
A.职位分类
B.绩效考核
C.工资福利
D.奖励惩处
【答案】:A
【解析】职位分类是现代人事行政制度的基础。职位分类是以工作职位为主要依据,对各种职位进行系统的分类、评价和规范,它明确了各个职位的职责、权限、任职资格等,为人员的选拔、任用、考核、培训等人事管理活动提供了科学的标准和依据。绩效考核是对员工工作表现和成果的评估;工资福利是对员工的劳动报酬和待遇;奖励惩处是激励和约束员工行为的手段。这些都建立在职位分类的基础之上,所以现代人事行政制度的基础是职位分类。
3、有些人从某个职位上退下来后,常常抱怨“人走茶凉”,这反映出他们过去在单位所拥有的职权属于一种()。
A.专长权
B.个人影响权
C.信息权
D.法定职权
【答案】:D
【解析】专长权是基于领导者所具有的专业知识和技能而产生的权力,其影响力源于专业能力,与职位无关,即使离开职位,专长权带来的影响也可能依然存在,所以不是专长权。个人影响权是领导者通过自身的品德、人格、魅力等个人特质对他人产生的影响力,这种影响力是个人的,不依赖于职位,离开职位后也能凭借个人特质继续发挥作用,所以不是个人影响权。信息权是指个人或组织掌握和控制信息的权力,信息权的关键在于信息的占有和传播,与职位并非紧密绑定,即便离开职位,也可能凭借其他途径拥有信息权,所以不是信息权。法定职权是由组织制度和正式职位所赋予的权力,它具有明确的职位属性。当一个人从某一职位退下来,随着职位的丧失,相应的法定职权也随之消失,其他人对其的态度可能会因为其不再拥有该职位的权力而改变,这就会出现“人走茶凉”的现象。所以,“人走茶凉”反映出过去在单位拥有的职权是法定职权。答案是法定职权。
4、下列关于事业单位聘用合同的说法,错误的是()。
A.事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年
B.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为6个月
C.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,事业单位可以解除聘用合同
D.事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同
【答案】:B
【解析】该题主要考查事业单位聘用合同相关知识。在聘用合同期限上,通常事业单位与工作人员订立的合同期限一般不低于3年。关于试用期,初次就业人员若与事业单位订立3年以上聘用合同,试用期应为12个月,而不是6个月。在解除聘用合同情形方面,若工作人员连续旷工超过15个工作日,事业单位有权利解除聘用合同;若工作人员受到开除处分,也会导致聘用合同解除。所以错误说法是初次就业人员与事业单位订立3年以上聘用合同试用期为6个月。
5、下列关于货币形态的演变过程的描述,正确的是()。
A.实物货币—信用货币—电子货币
B.实物货币—纸币—代用货币—电子货币
C.实物货币—银行券—代用货币—信用货币
D.实物货币—代用货币—信用货币
【答案】:D
【解析】货币形态的演变经历了由低级向高级的发展过程。最初的货币形态是实物货币,它是以自然界中存在的某种物品或人们生产的某种商品来充当货币。随着经济的发展,实物货币的局限性日益显现,于是出现了代用货币。代用货币通常是政府或银行发行的纸币或银行券,它代表着一定数量的金属货币,可以随时兑换成金属货币,解决了实物货币不便携带和保管等问题。后来,随着信用制度的发展,信用货币逐渐成为主要的货币形式。信用货币本身价值低于其货币价值,且不代表任何金属货币,它是凭借国家信用、银行信用等信用关系而流通的货币,其发行以国家和银行的信用为保证。电子货币是现代信息技术发展的产物,它是信用货币的一种表现形式,并非独立于信用货币之外的一种全新货币形态演变阶段。而纸币属于代用货币向信用货币过渡的形态,银行券属于代用货币的一种。所以货币形态的演变过程正确描述为实物货币—代用货币—信用货币。
6、农业农村部印发的《全国乡村产业发展规划(2020—2025)》是我国首次对乡村产业发展作出的全面规划。规划指出,产业兴旺是乡村振兴的重点,是解决农村一切问题的前提,要求加快发展以(
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