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2026年太湖创意职业技术学院单招综合素质考试模拟试题及答案详解

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．张某在商场购物时，因地面湿滑不慎摔倒，导致腿部骨折。商场方承认地面湿滑系其疏忽所致。张某要求商场赔偿医疗费、误工费等损失。根据侵权责任法，商场方应承担的民事责任是()。

A、行政处分

B、刑事责任

C、民事责任

D、道德谴责

答案：C

解析：侵权责任是指行为人因过错侵害他人权益应当承担的民事责任。题干中，商场因疏忽导致顾客摔倒受伤，构成侵权行为。根据《侵权责任法》规定，侵权行为人应当承担民事责任，包括医疗费、误工费等损失赔偿。A项行政处分适用于行政违法，B项刑事责任适用于犯罪行为，D项道德谴责不具有法律约束力。故选C。

2．某公司员工李某在执行工作任务时，因未遵守操作规程导致设备损坏，并造成其他员工受伤。公司根据内部规章制度对李某进行罚款。但李某认为处罚过重，主张公司应依法给予赔偿。关于此案，以下说法正确的是()。

A、李某的行为属于职务行为，应由公司承担全部责任

B、李某的行为属于故意侵权，应承担全部民事责任

C、公司可依据内部规章制度对李某进行处罚，但需符合法律规定

D、李某无权要求公司赔偿，因已受公司内部处罚

答案：C

解析：职务行为是指工作人员因执行工作任务而产生的法律后果。根据《侵权责任法》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。但用人单位承担后，可向有过错的工作人员追偿。同时，用人单位的规章制度需符合法律规定，不得违反法律强制性规定。题干中，公司对李某的处罚需基于规章制度且合法合理。A项错误，公司承担补充责任；B项错误，李某未故意侵权；D项错误，公司处罚不能完全免除赔偿责任。故选C。

3．甲公司向乙公司订购一批原材料，约定交货日期为2026年5月1日。乙公司因故延迟交货，导致甲公司生产计划受阻。甲公司要求乙公司赔偿损失，乙公司辩称延迟交货属于不可抗力。关于不可抗力的认定，以下说法正确的是()。

A、不可抗力必须是自然灾害，如地震、洪水等

B、不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况

C、不可抗力只能免除全部责任，不能减轻部分责任

D、不可抗力需经法院或仲裁机构认定方能生效

答案：B

解析：不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。根据《合同法》规定，因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。A项错误，不可抗力不限于自然灾害；C项错误，不可抗力可部分或全部免除责任；D项错误，不可抗力无需特别认定，但需有证据支持。故选B。

4．某小区业主张某发现邻居李某在家中存放大量易燃易爆物品，且未采取安全措施。张某多次劝告未果，遂向公安机关举报。公安机关依法对李某进行处罚。关于此案，以下说法正确的是()。

A、张某的行为构成不当干预，应承担法律责任

B、李某的行为属于个人隐私，公安机关无权干预

C、张某有义务提醒邻居注意安全，但无权举报

D、公安机关对李某的处罚需经业主委员会同意

答案：A

解析：根据《治安管理处罚法》规定，存放易燃易爆物品且不采取安全措施的行为属于违法行为，公安机关有权依法处罚。同时，《民法典》规定，不动产的相邻关系人应采取必要措施防止权利侵害。题干中，张某的劝告行为属于合理提醒，但无权强制要求邻居改正。A项正确，张某的行为属于个人行为，不应承担法律责任；B项错误，李某的行为已危及公共安全；C项错误，张某有权举报；D项错误，公安机关处罚无需业主委员会同意。故选A。

5．某企业员工王某在上班期间擅自离岗，导致生产线停工。企业根据劳动合同法规定解除与王某的劳动合同，并要求王某赔偿损失。关于此案，以下说法正确的是()。

A、企业解除劳动合同需经过工会同意

B、企业无需支付经济补偿金即可解除合同

C、王某擅自离岗属于严重违反劳动纪律，企业可解除合同

D、企业要求赔偿损失需提供充分证据证明损失与王某行为直接相关

答案：D

解析：根据《劳动合同法》规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位可解除劳动合同。但企业需证明劳动者行为与损失直接相关，并依法支付经济补偿金。A项错误，解除合同无需工会同意；B项错误，解除合同需依法支付补偿金；C项错误，企业需证明劳动者行为构成严重违纪；D项正确，赔偿需有证据支持。故选D。

6．甲向乙借款10万元，约定2026年6月1日归还。乙多次催告，甲以“经济困难”为由拒绝还款。乙遂向法院提起诉讼。关于此案，以下说法正确的是()。

A、乙只能要求甲支付利息，不能要求还款

B、乙需提供担保才能起诉甲

C、若甲在诉讼中仍拒不还款，法院可强制执行

D、若甲提出管辖权异议，法院必须驳回诉讼

答案：C

解析：根据《民事诉讼法》规