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2023年广西专业技术人员继续教育公需科目试题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于社会主义核心价值观的内容？()

A.富强

B.民主

C.公平

D.绿色

2.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国的国家机构实行什么原则？()

A.民主集中制原则

B.分权制衡原则

C.人民代表大会制度

D.社会主义制度

3.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立什么？()

A.劳动合同

B.服务协议

C.劳务合同

D.承包合同

4.《中华人民共和国环境保护法》规定，国家鼓励和支持什么？()

A.环境污染企业的发展

B.环境保护产业的发展

C.资源过度开发

D.环境破坏活动

5.《中华人民共和国专利法》规定，谁对发明创造享有专利申请权？()

A.任何个人

B.任何单位

C.专利局

D.发明人或设计人

6.《中华人民共和国宪法》规定，公民对于任何国家机关和国家工作人员的违法失职行为，有权向什么机关提出申诉、控告或者检举？()

A.公安机关

B.检察机关

C.人民法院

D.任何机关

7.《中华人民共和国食品安全法》规定，食品生产经营者应当建立健全什么制度？()

A.食品安全管理制度

B.食品生产许可证制度

C.食品销售许可证制度

D.食品检验检测制度

8.《中华人民共和国合同法》规定，依法成立的合同，对当事人具有什么约束力？()

A.法律约束力

B.行政约束力

C.约束力

D.自愿约束力

9.《中华人民共和国教育法》规定，国家实行什么制度？()

A.教育自主制度

B.教育责任制

C.教育分级制度

D.教育评估制度

10.《中华人民共和国档案法》规定，档案工作实行什么原则？()

A.依法管理原则

B.保密原则

C.效率优先原则

D.安全第一原则

11.《中华人民共和国民法典》规定，公民的个人信息受法律保护，任何组织或者个人不得什么？()

A.采集个人信息

B.使用个人信息

C.保密个人信息

D.违法收集、使用、加工、传输个人信息

二、多选题(共5题)

12.以下哪些属于《中华人民共和国宪法》规定的基本权利？()

A.言论自由

B.宗教信仰自由

C.人身自由

D.私有财产权

E.社会主义教育权

13.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪些情况用人单位应当依法与劳动者订立无固定期限劳动合同？()

A.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年的

B.用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同

C.用人单位与劳动者续订劳动合同，且劳动者没有提出订立固定期限劳动合同的

D.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的

E.劳动者提出要求订立无固定期限劳动合同的

14.根据《中华人民共和国环境保护法》，以下哪些属于环境污染防治的基本原则？()

A.预防为主、防治结合原则

B.保护优先、恢复为主原则

C.综合治理、系统治理原则

D.开发利用与保护并重原则

E.经济效益优先、社会效益和环境效益相结合原则

15.根据《中华人民共和国专利法》，以下哪些属于专利权的客体？()

A.发明

B.实用新型

C.外观设计

D.软件程序

E.人类基因

16.根据《中华人民共和国教育法》，以下哪些属于学校及其他教育机构的基本权利？()

A.教育教学权

B.科研开发权

C.人事管理权

D.自主办学权

E.社会服务权

三、填空题(共5题)

17.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国的国家机构实行民主集中制的原则，一切权力属于。

18.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立。

19.《中华人民共和国环境保护法》规定，国家鼓励和支持开展环境保护科学技术研究，推广先进的。

20.《中华人民共和国专利法》规定，发明创造人或者设计人对其完成的发明创造，有权申请。

21.《中华人民共和国教育法》规定，国家实行教育与宗教相分离。任何组织和个人不得利用宗教进行。

四、判断题(共5题)

22.《中华人民共和国宪法》规定，国家尊重和保障人权。()

A.正确B.错误

23.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位可以不与劳动者签订书面劳动合同。()

A.正确B.错误

24.《中华人民共和国环境保护法》规定，企业可以任意排放