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- 2026-01-14 发布于河南
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厦门市生态环境局补充非在编工作人员招聘备考题库(2026年1月)
第一部分单选题(50题)
1、“新官上任三把火”是利用()占得先机的典型案例。
A.从众效应
B.首因效应
C.定型效应
D.近因效应
【答案】:B
【解析】本题是在考查不同效应的含义,并判断“新官上任三把火”这一行为利用的是哪种效应。首因效应是指个体在社会认知过程中,通过“第一印象”最先输入的信息对客体以后的认知产生的影响作用。“新官上任三把火”,新官刚上任时通过做几件有影响力的事,给下属和民众留下良好的第一印象,从而在后续工作中占得先机,这正是利用了首因效应。从众效应是指个体受到群体的影响而怀疑、改变自己的观点、判断和行为等,以和他人保持一致。“新官上任三把火”并非是新官受到群体影响而改变自身行为,所以不是从众效应。定型效应也叫刻板印象,是指人们用刻印在自己头脑中的关于某人、某一类人的固定印象,以此固定印象作为判断和评价人依据的心理现象。题干中未体现新官利用固定印象来占得先机,故不是定型效应。近因效应是指当人们识记一系列事物时对末尾部分项目的记忆效果优于中间部分项目的现象。而“新官上任三把火”强调的是新官刚上任时的作为,不是最近的行为产生的影响,所以不是近因效应。综上,“新官上任三把火”是利用首因效应占得先机的经典案例。
2、在既定规模条件下,管理幅度越大,其管理层次就会()。
A.越少
B.越多
C.不变
D.时多时少
【答案】:A
【解析】管理幅度与管理层次之间存在着相互制约的关系。在组织规模既定的情况下,管理幅度与管理层次成反比关系。也就是说,当管理幅度越大时,意味着管理者能够有效管理的下属人数增多,那么为了覆盖整个组织,所需要设置的管理层次就会相应减少;反之,管理幅度越小,管理层次就会越多。所以在一定的规模条件下,管理幅度越大,其管理层次就会越少。
3、数字经济的本质在于(),这是由计算机和互联网等生产工具的变革引发工业经济向信息经济转变的社会经济过程。
A.智能化
B.信息化
C.机械化
D.电子化
【答案】:B
【解析】数字经济是以数字化的知识和信息作为关键生产要素,以数字技术为核心驱动力,以现代信息网络为重要载体,通过数字技术与实体经济深度融合,不断提高经济社会的数字化、网络化、智能化水平,加速重构经济发展与治理模式的新型经济形态。其本质在于信息化,这是因为计算机与互联网等生产工具的革命,推动工业经济向信息经济转变,信息化是这一转变过程的核心特征。而智能化是信息化发展到一定阶段的高级形态;机械化是工业经济时代的典型特征;电子化强调的是利用电子技术进行信息处理和传输,并不全面体现数字经济由工业经济向信息经济转变的本质。所以该题答案为信息化。
4、贾某因生意失败欠下巨额债务,欲将自己的一套房屋进行抵押,那么,该房屋的所有权和该房屋占用范围内的土地使用权()。
A.所有权随之抵押,土地使用权可自行保留
B.所有权保留,土地使用权随之抵押
C.所有权保留,土地使用权也可保留
D.所有权和土地使用权都同时抵押
【答案】:D
【解析】依据我国相关法律规定,在进行房地产抵押时遵循房地一体原则,即房屋所有权和该房屋占用范围内的土地使用权需同时抵押,不能将二者分离处理。当对房屋所有权进行抵押时,该房屋占用范围内的土地使用权必须同时抵押;反之,对土地使用权进行抵押时,其上的房屋所有权也应同时抵押。所以在贾某将自己的一套房屋进行抵押的情况下,该房屋的所有权和该房屋占用范围内的土地使用权都同时抵押。
5、行政领导者为较好完成行政任务必须采取的一种领导方式是()。
A.强制方式
B.说服方式
C.激励方式
D.示范方式
【答案】:C
【解析】激励方式指的是领导者借助物质或精神鼓励的手段来激发被领导者的工作积极性,从而实现工作目标。若想让组织成员能够安心且愉快地工作,就需要为他们提供相应的物质及精神条件。也就是说,激励方式是行政领导者为了较好地完成行政任务所必须采取的一种领导方法。
6、林某在公交车上实施扒窃,获取他人手机后,在某市多家超市使用该手机通过支付宝进行购物消费,消费金额累计接近人民币7000元。林某的行为构成()。
A.诈骗罪
B.盗窃罪
C.侵占罪
D.信用卡诈骗罪
【答案】:B
【解析】该行为构成盗窃罪。盗窃罪是指以非法占有为目的,秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃公私财物的行为。林某通过在公交车上扒窃获取手机,其扒窃行为本身就属于以非法占有为目的秘密窃取他人财物,之后利用该手机刷支付宝购物消费近7000元,这一系列行为本质都是其盗窃行为的延续,整个过程是通过秘密窃取的手段获取财物,符合盗窃罪的构成要件。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为,这里林
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