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2024年新绛县中级经济师《工商管理实务》巅峰冲刺试卷及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.1.企业在进行战略管理时，以下哪项不是战略管理的核心内容？()

A.企业使命和愿景

B.竞争战略

C.组织结构设计

D.企业社会责任

2.2.下列关于市场营销组合的要素，错误的是？()

A.产品策略

B.价格策略

C.地理策略

D.推广策略

3.3.以下哪项不是企业创新的基本类型？()

A.产品创新

B.过程创新

C.服务创新

D.管理创新

4.4.下列关于人力资源管理的说法，错误的是？()

A.人力资源规划是人力资源管理的基础工作

B.培训与发展是人力资源管理的核心工作

C.激励是人力资源管理的保障工作

D.薪酬福利是人力资源管理的辅助工作

5.5.以下关于财务管理目标的说法，正确的是？()

A.财务管理目标是企业利润最大化

B.财务管理目标是企业价值最大化

C.财务管理目标是企业规模最大化

D.财务管理目标是企业成本最小化

6.6.以下关于会计要素的说法，错误的是？()

A.资产是企业经济资源的货币表现

B.负债是企业对其他主体的经济义务

C.所有者权益是企业所有者对企业资产的要求权

D.收入是企业日常活动中形成的经济利益的总流入

7.7.以下关于企业内部控制的说法，正确的是？()

A.内部控制是企业为了提高经营效率而采取的一系列措施

B.内部控制是企业为了防范财务风险而采取的一系列措施

C.内部控制是企业为了遵守法律法规而采取的一系列措施

D.以上都是

8.8.以下关于企业并购的说法，错误的是？()

A.并购可以扩大企业规模

B.并购可以提高企业竞争力

C.并购可能导致企业财务风险增加

D.并购一定能够提高企业业绩

9.9.以下关于企业社会责任的说法，错误的是？()

A.企业社会责任是企业对利益相关者的责任

B.企业社会责任是企业对环境和社会的责任

C.企业社会责任是企业对股东的责任

D.企业社会责任是企业对员工的责任

10.10.以下关于企业战略实施的说法，错误的是？()

A.战略实施是企业战略管理的关键环节

B.战略实施需要明确战略目标

C.战略实施需要建立有效的组织结构

D.战略实施不需要考虑企业外部环境

二、多选题(共5题)

11.1.企业在制定竞争战略时，可以考虑以下哪些因素？()

A.行业竞争格局

B.企业自身资源能力

C.宏观经济环境

D.政策法规

12.2.以下哪些属于市场营销组合的要素？()

A.产品策略

B.价格策略

C.渠道策略

D.推广策略

E.人员策略

13.3.人力资源规划的主要内容有哪些？()

A.人力资源需求预测

B.人力资源供给预测

C.人力资源配置

D.人力资源培训与开发

E.人力资源绩效考核

14.4.以下哪些属于企业财务报表？()

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.管理费用表

E.费用表

15.5.企业进行战略实施时，通常需要采取哪些措施？()

A.制定详细的战略计划

B.建立有效的组织结构

C.调整资源分配

D.建立绩效考核体系

E.加强内部控制

三、填空题(共5题)

16.1.企业战略管理的过程包括：

17.2.市场营销组合的四个基本要素，简称4P，分别是：

18.3.人力资源规划的核心是：

19.4.财务管理的基本职能包括：

20.5.企业内部控制的目标包括：

四、判断题(共5题)

21.1.企业战略管理过程中，战略分析主要是为了确定企业的长远发展方向。()

A.正确B.错误

22.2.市场营销组合中的价格策略，只与产品的定价有关。()

A.正确B.错误

23.3.人力资源规划的主要目的是为了提高员工的工作效率。()

A.正确B.错误

24.4.财务报表中的资产负债表能够反映企业在一定时期的财务状况。()

A.正确B.错误

25.5.企业内部控制的主要目标是确保企业遵守法律法规。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.1.请简述企业战略管理过程中战略分析的主要内容。

27.2.举例说明市场营销组合中的价格策略有哪些具体形式。

28.3