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2025事业单位联考A类综合应用能力试题(+答案)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.我国事业单位的基本职能不包括以下哪项？()

A.公共服务

B.社会管理

C.企业经营

D.文化传承

2.事业单位工作人员年度考核的结果分为哪些等级？()

A.优秀、合格、基本合格、不合格

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、称职、基本称职、不称职

D.良好、合格、基本合格、不合格

3.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循的原则不包括以下哪项？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.逐级晋升、逐级考察

D.重视个人关系、裙带关系

4.事业单位的国有资产处置，下列哪种情况可以无偿划转？()

A.资产权属争议

B.资产闲置

C.国有资产重组，合并、分立

D.事业单位改制

5.事业单位财务会计报告的编制应当遵循哪个准则？()

A.企业会计准则

B.行政事业单位会计制度

C.事业单位财务规则

D.事业单位会计准则

6.事业单位工作人员因工作需要，可以跨地区、跨单位流动，以下哪种情况不属于流动的范畴？()

A.专业技术岗位流动

B.管理岗位流动

C.事业单位内部岗位流动

D.跨行业流动

7.事业单位的工资制度中，以下哪项不属于工资组成部分？()

A.基本工资

B.津贴补贴

C.晋级工资

D.年终奖

8.事业单位的人事争议处理，以下哪种途径不属于法定途径？()

A.劳动仲裁

B.行政复议

C.诉讼

D.上访

9.事业单位在聘用工作人员时，以下哪种情况可以不进行公开招聘？()

A.非领导职务的初级岗位

B.特定专业领域的研究人员

C.事业单位内部调剂

D.公务员转任

10.事业单位的财务支出应当遵循哪个原则？()

A.审慎性原则

B.合法性原则

C.有效性原则

D.透明性原则

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是事业单位的经费来源？()

A.财政补助

B.自收自支

C.社会捐赠

D.事业收入

E.个人捐赠

12.事业单位工作人员在年度考核中，哪些情况可以确定为优秀？()

A.工作成绩突出，对事业发展有重大贡献

B.工作成绩突出，年度考核成绩名列前茅

C.工作态度认真，遵守各项规章制度

D.工作中存在重大失误或违法行为

13.事业单位资产处置应当遵循哪些原则？()

A.合法合规

B.保值增值

C.公开透明

D.优化配置

E.及时处置

14.事业单位领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.逐级晋升、逐级考察

D.重视个人关系、裙带关系

E.坚持党管干部原则

15.事业单位工作人员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.工作态度

B.工作能力

C.工作业绩

D.职业道德

E.个人素质

三、填空题(共5题)

16.我国事业单位人事管理的基本原则之一是坚持

17.事业单位工作人员的考核，以

18.事业单位国有资产的管理，应当遵循

19.事业单位的财务会计报告应当包括

20.事业单位的领导人员选拔任用，应当坚持

四、判断题(共5题)

21.事业单位可以自行决定其内部机构的设置和调整。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员的年度考核结果，可以不公开。()

A.正确B.错误

23.事业单位的国有资产可以任意处置。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员因工作需要，可以跨地区、跨单位流动。()

A.正确B.错误

25.事业单位的财务支出，应当严格按照国家财务会计制度执行。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位与公务员的区别。

27.如何确保事业单位国有资产的安全和完整？

28.事业单位工作人员考核的主要内容包括哪些方面？

29.事业单位的财务会计报告应当包括哪些内容？

30.事业单位领导人员选拔任用的基本原则是什么？

2025事业单位联考A类综合应用能力试题(+答案)

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位主要承担公共服务、社会管理和文化传承等职能，企业经营通常由企业主体承担。

2.【答案】C

【解析】事业单位工