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2024年郑州电力高等专科学校招聘真题(行政管理岗)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.行政管理的核心职能是什么？()

A.组织管理

B.人事管理

C.综合管理

D.财务管理

2.以下哪项不属于公共行政的特点？()

A.服务性

B.政策性

C.专业性

D.利润性

3.行政决策的合理化过程不包括以下哪项？()

A.目标明确化

B.信息收集

C.方案评估

D.决策实施

4.行政组织中的领导职能不包括以下哪项？()

A.目标设定

B.指挥协调

C.沟通协调

D.检查监督

5.以下哪项不是公务员制度的基本原则？()

A.公开竞争

B.招考录用

C.职务晋升

D.退休制度

6.行政执行中，以下哪项不是有效执行的关键因素？()

A.领导力

B.沟通协调

C.资源配置

D.环境适应

7.行政监督的主要目的是什么？()

A.提高行政效率

B.保障政府权威

C.维护社会稳定

D.防止滥用权力

8.以下哪项不是行政伦理的基本原则？()

A.公正性

B.诚信性

C.私利性

D.尊重性

9.以下哪项不是公共危机管理的基本原则？()

A.及时性

B.协同性

C.预防性

D.利益最大化

二、多选题(共5题)

10.行政管理中的规划职能主要包括哪些内容？()

A.目标设定

B.方案设计

C.预算编制

D.组织设计

11.以下哪些是公务员晋升的条件？()

A.工作年限

B.绩效考核

C.学历水平

D.年龄限制

12.公共危机管理的主要措施包括哪些？()

A.预警系统建设

B.应急预案制定

C.危机沟通

D.后期恢复重建

13.行政组织的结构设计应考虑哪些因素？()

A.组织目标

B.组织规模

C.组织文化

D.外部环境

14.行政决策的制定过程包括哪些步骤？()

A.问题识别

B.方案设计

C.方案评估

D.决策实施

三、填空题(共5题)

15.行政管理的核心价值在于追求公共利益的最大化，其本质是协调各种利益关系，实现公共利益的均衡。

16.公务员法规定，公务员应当具备的基本条件包括：

17.公共危机管理的基本原则之一是：

18.行政决策的制定过程通常包括：

19.行政组织中的领导职能主要包括：

四、判断题(共5题)

20.行政监督的目的是为了维护政府的权威。()

A.正确B.错误

21.公共危机管理中，应急预案的制定是首要步骤。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核主要以工作成果为评价标准。()

A.正确B.错误

23.行政组织结构的设计越复杂，管理效率越高。()

A.正确B.错误

24.行政决策过程中的方案评估应该只考虑经济效益。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明行政组织结构设计的原则及其重要性。

26.阐述公共危机管理中的预防与应急相结合的原则及其在实际操作中的应用。

27.解释公务员考核的作用，并说明考核过程中应注意的问题。

28.谈谈如何提高行政决策的科学性和有效性。

29.分析行政伦理在行政管理中的重要性及其对公务员的要求。

2024年郑州电力高等专科学校招聘真题(行政管理岗)

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】行政管理的核心职能是组织管理，即通过合理的组织结构和流程来确保组织目标的实现。

2.【答案】D

【解析】公共行政的特点包括服务性、政策性、专业性等，但不包括利润性，因为公共行政不以盈利为目的。

3.【答案】D

【解析】行政决策的合理化过程包括目标明确化、信息收集、方案评估等，但不包括决策实施，因为决策实施是决策过程的结果。

4.【答案】A

【解析】行政组织中的领导职能包括指挥协调、沟通协调、检查监督等，但不包括目标设定，因为目标设定属于规划职能。

5.【答案】C

【解析】公务员制度的基本原则包括公开竞争、招考录用、退休制度等，但不包括职务晋升，因为职务晋升是公务员制度的一个具体实施环节。

6.【答案】D

【解析】行政执行中，有效执行的关键因素包括领导力、沟通协调、资源配置等，但环境适应更多是外部条件，不是直接的关键因素。

7.【答案】D

【解析】行政监督的主要目的是防止滥用权力，确保行政行为合法、公正、高效。