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**区人社局脱贫攻坚工作开展情况汇报

脱贫攻坚工作启动以来，区人社局高度重视，紧紧围绕省、市、区扶贫工作部署，以帮扶贫困户劳动力实现稳定就业、高质量就业为主要工作任务，以强化公共就业服务、支持贫困人员参加城乡居民养老保险、结对帮扶等措施为主要抓手，多措并举扎实推进扶贫工作并取得一定成效。

一、工作开展情况

(一)分类施策、精准帮扶，就业扶贫工作成效初显。

一是积极开展就业援助专项活动。2021年3月以来，举办线下“春风行动”招聘会4场，累计邀请市内和区内共251家企业和用工单位开展现场招聘活动，提供就业岗位13000多个，现场达成就业意向443余人。为农民工等各类求职人员提供免费服务800余人次；动员本地企业吸纳农民工就业327人；组织参加就业技能培训197人；发放春风卡16000份。

二是开展技能培训，提升劳动者技能。实施就业技能提升行动，针对劳动者培训需求、培训意愿、就业意愿，积极开展技能脱贫培训工作。立足扶贫工作实际和贫困劳动力技能需求，2021年以来，组织农村等劳动力参加电工班、育婴员等技能培训4237人，提高就业能力。

三是实施就业创业促进工程，扎实推进就业脱贫。针对全区就业困难人员实际情况，结合乡村振兴战略、城镇居民增收工作，开发了保洁、保绿等公共就业辅助性岗位，吸纳困难人员就业。今年以来，共开发公益性岗位402个，吸纳就业困难人员就业205人，有力帮扶就业困难群体实现脱贫就业。积极落实就业困难人员灵活就业社保补贴政策，充分利用街道、社区社会保障平台，大力宣传社保补贴政策，为77名就业困难人员发放灵活就业社保补贴25.635万元。

（二）狠抓社保扶贫政策落实，支持贫困人员参加城乡居民养老保险。

我局深入贯彻落实省政府《关于进一步完善城乡居民基本养老保险制度的实施意见》（*政（202*）84号），紧密结合全面实施全民参保计划，进一步摸清贫困人口参加城乡居民养老保险情况，切实加大政策宣传力度，积极引导贫困人员参保续保。截止2021年9月底，对符合城乡居民养老保险参保条件的1764名低保对象、50名计生特扶对象、34名特困人员、1564名重度残疾（二级以上）代缴养老保险费,并给予补贴。截止9月底，我区参续保缴费3万人，完成目标任务3.4万人的88.1%。截止9月底，当月享受城乡居民基本养老保险金待遇34061人，1-9月份累计发放养老金3879万元，实现符合待遇领取条件人员养老金100%社会化发放。为3412名生活困难人员代缴养老保险费38.62万元，共有4756名生活困难人员享受城乡居民基本养老保险待遇。

（三）发挥牵头总作用，大力增加城镇居民人均可支配收入。

发挥城镇居民增收工作联席会议成员单位作用，加强对就业、社保、减税降费等政策落实的督导；区人社局联合区统计局普查中心加强对区民政局、区卫健委、区医保局等区直部门及镇办具体负责人的业务指导，深入三镇一办召开城镇居民增收调度会，与镇办分管领导、社保所、统计站、社区辅调员等同志共同分析居民增收情况，促使居民“钱袋子”越来越鼓。2021年上半年全区城镇居民人均可支配收入达到15052元，增速为12.3%,全市排名第二。

（四）认真落实单位包村、干部包户工作制度。

我局扶贫结对帮扶**镇华家湖村8名贫困户，目前已全部脱贫。为了确保脱贫人口不返贫，我局坚持脱贫不脱政策的要求，定期到帮扶村开展走访帮扶活动，及时了解村里和群众实际存在的困难，实施精准帮扶。

一是进一步落实“单位包村、干部包户”定点帮扶制度。成立了以主要负责人为组长，分管负责人为副组长，科室主要负责人为成员的帮扶工作领导小组，实行“一把手”负责制，将帮扶工作纳入年度目标考核中。

二是加强沟通，认真落实结对帮扶措施，扎实推进帮扶工作。脱贫攻坚工作以来我局帮扶工作领导小组成员多次到帮扶村开展走访调研，将技能培训政策、公益性岗位政策、城乡居民基本养老保险政策和企业的招聘信息送到村民手中。

三是结合企业用工，认真开展招工宣传。发挥人社部门职能作用，多次向有就业愿望的贫困户子女推荐辖区企业的招聘信息。

二、下一步工作打算

一是进一步加大脱贫攻坚政策宣传力度。通过宣传活动、网站等多种渠道，借助发放宣传资料、上门宣传等多类形式，加大我区就业脱贫政策、措施的宣传力度，提高政策知晓度，充分发挥政策的导向性作用，引导企业、培训机构、中介机构等各类社会力量支持全区就业脱贫工作。

二是加强学习，统一思想。进一步系统学习党的十九大关于脱贫攻坚工作要求和《习近平扶贫论述摘编》，进一步增强政治责任和政治担当，扎实做好人社扶贫各项工作。

三是加强就业创业公共服务。利用基层就业和社会保障平台，为贫困劳动力提供专业的就业创业服务，把企业的招聘信息送入贫困劳动者手中。

四是积极组织贫困人员参加城乡居民养老保险。深入贯彻落实省政府《关于进一步完善城乡居民