公务员铜陵考试试题及答案.docVIP

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公务员铜陵考试试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)

1.以下哪个属于公务员非领导职务?

A.处长

B.调研员

C.县长

D.市长

答案:B

2.公务员的任用,坚持()的原则。

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤、德才兼备

答案:D

3.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过()天的,予以辞退。

A.20;30

B.15;30

C.15;20

D.20;40

答案:B

4.下列哪项属于公务员范围?

A.工会职工

B.消协工作人员

C.机关所属事业单位工作人员

D.中国民主同盟机关的工作人员

答案:D

5.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序如何处理?

A.撤职

B.降低一个职务层次任职

C.免职

D.辞退

答案:B

6.公务员受记过处分()期间不得晋升职务和级别。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

答案:B

7.公务员法规定了公务员受处分的期间,以下说法正确的是()。

A.记过,十二个月

B.记大过,十六个月

C.降级,十八个月

D.撤职,二十个月

答案:A

8.对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核()。

A.思想品德

B.工作能力

C.工作实绩

D.勤奋敬业

答案:C

9.调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是()。

A.平时考核的结果

B.年终考核的结果

C.定期考核的结果

D.不定期考核的结果

答案:C

10.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的()内进行。

A.职位空缺

B.编制限额和职数

C.人数范围

D.编制

答案:B

多项选择题(每题2分,共10题)

1.公务员应当具备的条件有()。

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

答案:ABCD

2.公务员的考核内容有()。

A.德、能、勤、绩、廉

B.重点考核内容是工作实绩

C.工作实绩是评价公务员的主要依据

D.既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核

答案:ABCD

3.公务员晋升职务需要具备的条件和资格有()。

A.思想政治素质

B.工作能力

C.文化程度

D.任职经历

答案:ABCD

4.公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的改革,()是公务员法规定的公务员选拔任用的重要方法。

A.聘任制

B.任期制

C.公开选拔

D.竞争上岗

答案:CD

5.公务员被降职使用时以下说法正确的是()。

A.降职不是一种行政处分,也不是一种惩戒手段

B.公务员被降职使用的,在一定期间内不得晋升职务级别

C.公务员被降职的条件是在定期考核中被确定为不称职

D.公务员降职一次降低一个职务层次

答案:ACD

6.公务员或者公务员集体有下列情形之一的,给予奖励()。

A.爱护公共财产,节约国家资财有突出成绩的

B.忠于职守,积极工作,成绩显著

C.为增进民族团结、维护社会稳定做出突出贡献的

D.同违法违纪行为作斗争有功绩的

答案:ABCD

7.公务员交流的方式包括()。

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.辞职

答案:ABC

8.公务员的工资、福利、保险,对公务员具有()等基本功能。

A.保障

B.激励

C.约束

D.调节

答案:ABD

9.公务员队伍建设专业化的基本特征是()。

A.身份专门化

B.职业身份化

C.知识专业化

D.能力专业化

答案:ABCD

10.公务员法明确规定了十六项违法违纪的行为,下列哪些属于法律规定的公务员违法违纪行为()。

A.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归

B.拒绝执行上级依法作出的决定和命令

C.从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务

D.违反财经纪律,浪费国家资财

答案:ABCD

判断题(每题2分,共10题)

1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。()

答案:错误

2.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。()

答案:正确

3.公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系。()

答案:错误

4.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()

答案:错误

5.公务员的考核分为平时考核和定期考核。定期考核以平时考核为基础。()

答案

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深耕知识领域十余年,对教育考试有独到见解,多次受邀参与各类讲座对各领域的试题有所研究。

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