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广州公务员考试数据试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.广州某区去年公务员报考人数为3000人，今年比去年增加20%，今年报考人数是（）

A.3200人B.3400人C.3600人D.3800人

2.广州某岗位录取率为5%，报考人数为800人，录取人数是（）

A.30人B.40人C.50人D.60人

3.广州公务员考试行测满分为100分，某考生成绩为75分，其成绩占满分的（）

A.65%B.70%C.75%D.80%

4.广州某部门去年录用公务员20人，其中男性12人，男性占录用人数的比例是（）

A.50%B.60%C.70%D.80%

5.广州公务员考试申论平均分是60分，某考生比平均分高10分，该考生成绩是（）

A.65分B.70分C.75分D.80分

6.广州某区公务员考试竞争比为20:1，若招录10人，报考人数是（）

A.100人B.150人C.200人D.250人

7.广州公务员考试总成绩由行测、申论按6:4计算，某考生行测80分，申论70分，总成绩是（）

A.74分B.76分C.78分D.80分

8.广州某岗位去年报考人数500人，今年减少10%，今年报考人数是（）

A.400人B.450人C.500人D.550人

9.广州公务员考试中，某考生行测成绩比申论成绩高15分，申论60分，行测成绩是（）

A.70分B.75分C.80分D.85分

10.广州某部门录用公务员中，本科学历占80%，录用50人，本科学历有（）

A.30人B.40人C.50人D.60人

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.影响广州公务员考试报考人数的因素可能有（）

A.岗位待遇B.招录人数C.报考条件D.考试难度

2.广州公务员考试成绩计算方式可能涉及（）

A.行测成绩B.申论成绩C.面试成绩D.专业科目成绩

3.以下关于广州公务员招录数据说法正确的有（）

A.不同岗位竞争比不同B.每年报考人数有波动

C.录取率相对稳定D.学历要求会影响报考人数

4.广州公务员考试数据可用于（）

A.分析岗位热度B.预测未来招录趋势

C.评估考生水平D.调整招录政策

5.可能导致广州公务员考试竞争比升高的因素有（）

A.招录人数减少B.报考人数增加

C.岗位吸引力提升D.就业压力增大

6.广州公务员考试中，成绩较高的考生可能具备（）

A.良好的知识储备B.高效的学习方法

C.丰富的考试经验D.较强的心理素质

7.广州公务员招录数据能反映出（）

A.人才需求方向B.就业市场趋势

C.地区发展重点D.教育水平高低

8.若广州某岗位报考人数增加，可能是因为（）

A.岗位放宽报考条件B.岗位所在地区发展前景好

C.考试难度降低D.福利待遇提高

9.广州公务员考试成绩公布后，数据可用于（）

A.确定面试名单B.分析考生优势劣势

C.评估考试公平性D.改进考试内容

10.影响广州公务员录取率的因素包括（）

A.报考人数B.招录人数C.考生整体水平D.考试题目难度

三、判断题（每题2分，共10题）

1.广州公务员考试报考人数逐年递增。（）

2.所有岗位的竞争比都相同。（）

3.行测成绩是广州公务员考试总成绩的唯一决定因素。（）

4.招录人数增加会使竞争比降低。（）

5.广州公务员考试数据只能反映当年情况。（）

6.考生的心理素质对考试成绩没有影响。（）

7.岗位待遇越好，报考人数一定越多。（）

8.分析历年数据能帮助预测未来招录趋势。（）

9.考试难度增加会导致报考人数减少。（）

10.广州公务员录取率与报考人数成反比。（）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述影响广州公务员考试报考人数的主要因素。

答：主要因素有岗位待遇，待遇好吸引力大；招录人数，多则报考可能增多；报考条件，宽松会使更多人符合；考试难度，低则报考意愿高；岗位所在地区发展前景，好的地区更受青睐。

2.广州公务员考试成绩计算方式通常是怎样的？

答：一般总成绩按行