[专升本类试卷]广东专插本(管理学)模拟试卷7doc.docxVIP

[专升本类试卷]广东专插本(管理学)模拟试卷7doc

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.管理的本质是什么？()

A.指挥

B.协调

C.控制

D.决策

2.企业战略规划的首要任务是？()

A.市场分析

B.竞争对手分析

C.内部资源分析

D.制定战略目标

3.下列哪项不是管理的四大职能？()

A.计划

B.组织

C.控制

D.研发

4.企业进行内部控制的目的是什么？()

A.提高员工积极性

B.降低成本

C.提高工作效率

D.保证财务报告的真实性

5.以下哪项不是领导者的素质？()

A.沟通能力

B.决策能力

C.道德品质

D.财务知识

6.以下哪项不是市场营销组合的要素？()

A.产品

B.价格

C.地点

D.研发

7.以下哪项不是企业社会责任的内容？()

A.环境保护

B.社会责任投资

C.产品质量

D.人力资源管理

8.企业资源规划（ERP）的核心是什么？()

A.客户关系管理

B.供应链管理

C.财务管理

D.生产管理

9.企业进行组织变革的目的是什么？()

A.提高员工满意度

B.降低成本

C.提高效率

D.增强竞争力

10.以下哪项不是人力资源管理的职能？()

A.招聘与配置

B.培训与发展

C.绩效管理

D.生产管理

二、多选题(共5题)

11.管理职能包括哪些方面？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.创新

12.企业战略规划的步骤通常包括哪些？()

A.分析外部环境

B.分析内部资源

C.制定战略目标

D.制定战略方案

E.实施与评估

13.组织文化对组织有哪些影响？()

A.影响员工行为

B.影响组织效率

C.影响组织创新

D.影响组织决策

E.影响组织形象

14.以下哪些是市场营销组合的要素？()

A.产品

B.价格

C.促销

D.地点

E.服务

15.企业内部控制的目标有哪些？()

A.保护资产安全

B.提高财务报告可靠性

C.促进合规经营

D.提高经营效率和效果

E.增强组织文化

三、填空题(共5题)

16.管理的核心职能是______，它包括制定目标、制定计划、组织资源、指导与激励、监控与控制等活动。

17.在组织结构中，______是指组织内部正式的、层次分明的职权和责任体系。

18.______是组织文化的重要组成部分，它影响着员工的行为和组织的整体氛围。

19.在市场营销中，______是指企业为满足顾客需求而提供的产品或服务。

20.企业进行战略管理时，首先要进行的步骤是______，它涉及对组织内外环境的全面分析。

四、判断题(共5题)

21.管理是一种普遍存在的现象，它存在于所有的人类活动中。()

A.正确B.错误

22.组织结构的设计与企业的战略目标无关。()

A.正确B.错误

23.领导力与管理者必须具备的能力是相同的。()

A.正确B.错误

24.市场营销的核心是产品，因此产品的质量是唯一影响销售的因素。()

A.正确B.错误

25.企业社会责任是指企业为了社会利益而采取的所有行动。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述管理的四大职能及其相互关系。

27.什么是企业战略规划？请说明其重要性。

28.请解释组织文化的内涵及其对企业的影响。

29.市场营销组合的四个要素分别是什么？它们如何相互影响？

30.请简述企业内部控制的基本原则及其作用。

[专升本类试卷]广东专插本(管理学)模拟试卷7doc

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】管理的本质是协调，包括人力、物力、财力、信息、时间等资源的有效配置，以实现组织目标。

2.【答案】D

【解析】企业战略规划的首要任务是制定战略目标，明确企业未来的发展方向和要达到的水平。

3.【答案】D

【解析】管理的四大职能包括计划、组织、领导和控制，研发不属于管理的四大职能。

4.【答案】D

【解析】企业进行内部控制的目的是保证财务报告的真实性，防止和发现错误，确保资产的安全。

5.【答案】D

【解析】领导者的素质包括沟通能力、决策能力、道德品质和领导能力等，财务知识不属于领导者的素质。

6.【答案】D

【