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2025年建筑装饰任职要求15篇

目录

第1篇建筑装饰预算岗位职责任职要求

建筑装饰预算岗位职责

职责描述:

1、掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定;

2、定期对施工图与现场有变更的部位及时与技术负责人核实，完成项目的工程款收款和分包工程款支付，达到合同约定的标准;

3、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作;

4、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整;

任职要求:

1、大专及以上学历，工程造价及相近专业，具有造价员或造价工程师证书优先;

2、具有三年以上建筑装饰装修施工预算员岗位经验，熟悉工程的定额预决算和审核工作，有一定的成本核算能力，掌握施工工艺，熟悉工程量计算规则;

3、熟悉各项定额，了解人工费、材料预算价格和机械台班费的组成及取费标准的组成;

4、要熟悉工程量计算规则，掌握计算技巧;要了解建筑经济法规，熟悉工程合同的各项条文，能参与招标、投标和合同谈判;

5、要有一定的电子计算机应用基础知识，能用电子计算机来编制施工预算。

建筑装饰预算岗位

第2篇建筑装饰岗位职责任职要求

建筑装饰岗位职责

职责描述:

1、协助采购经理进行采购方面的工作;

2、管理采购合同及供应商文件资料，定期收集、建立供应商信息资源库;

3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;

4、制作、编写各类采购指标的统计报表;

5、摸索、量化工作绩效指标，记录并不断改善;

6、完成领导交办的其他任务。

任职要求:

1、熟悉室内装饰行业采购流程，具有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;

2、有良好英语读写能力者优先;

2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。

建筑装饰岗位

第3篇建筑装饰预算岗位职责

土建预算员/建筑装饰造价师重庆海成实业(集团)有限公司重庆海成实业(集团)有限公司,海成岗位职责:

1.参与项目的前期测算和拟开发项目的成本费用分析,确定成本费用的控制目标并根据施工进度预测阶段性资金需求计划,为财务管理部门的资金预算提供依据;

2.参与设计方案的审查工作,对建筑设计院提供方案的经济合理性进行审核监督;

3.参与工程造价咨询公司协调与管理工作,并提供相关文件;

4.依照图纸和有关资料、文件编制土建和装饰工程的设计及施工概、预算;

5.参与公司各项工程招投标,编制、审核相关标底;

6.为土建装饰工程相关采购做好询价、限价工作,确定工程各单项成本的控制目标;

7.对甲供料实施动态核算,按月进行结算,并对相关资料和凭证进行归档备案;

8.定期巡视施工现场,掌握施工进度,核实工程量;

9.审核由专业工程师和监理工程师签字确认的设计变更及现场签证,并对相关凭证进行归档管理;

10.参与相关部分的结算审核;

11.定期编制成本差异分析报告,发现成本差异及产生原因,对异常偏差进行有效控制;

12.根据项目进度,相关文件对付款申请进行审查,并对项目相关工程结算款项的拨付进行备案;

13.参与建立动态的工程材料价格体系;

14.收集、整理造价文件、政策、标准;

15.其他相关基础资料的收集和整理。

任职要求:

1.工程造价管理、房地产经济等相关专业,大学本科以上学历;

2.五年以上房地产造价相关工作经验,有过三年以上土建、装饰设计及工程造价工作经验优先;

3.熟练掌握工程造价专业知识和概预算定额;

4.熟悉国家及当地的工程造价信息和政府文件,能准确计算工程量;

5.熟练掌握概预算电脑软件;

6.了解市场建材价格等信息;

7.优秀的计划控制能力,良好的沟通能力,工作细致、负责任;

8.持有预决算相关岗位证书。

第4篇建筑装饰工程师岗位职责任职要求

建筑装饰工程师岗位职责

岗位职责:

1、负责协助公司工程项目的物资、材料的采购工作;

2、负责供应商评标及谈判，负责合格供应商的维护、培养及管理;

3、负责成本控制，对物料、设备价格、交期、质量等进行审核及监督;