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2026年中国电力工程顾问集团东北电力设计院有限公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、组织的领导者应当学会“弹钢琴”,这种说法意味着领导应该()。
A.开放型性格
B.全面看问题
C.团结合作
D.管理专家
【答案】:B
【解析】“弹钢琴”要求十个指头都动作,不能有的动,有的不动,而且还必须相互配合、协调,才能弹出优美的旋律。这就如同领导者在工作中,需要全面地照顾到各个方面的工作,不能只注重某一部分而忽略其他部分,要全面看问题,统筹兼顾各项工作,使各项工作相互配合、协调发展。而开放型性格、团结合作、管理专家都不能直接体现“弹钢琴”所表达的全面兼顾的含义。
2、甲和乙于2012年2月结婚,2016年7月双方因感情不和准备协议离婚,但在财产分割问题上难以达成一致意见。下列不属于夫妻共同财产的是()。
A.2015年2月甲出版小说所得的稿费
B.2013年5月至2015年5月甲用自己的存款购买国债所得的收益
C.乙在2014年10月出车祸所得的医疗补助金
D.乙在2012年4月至2016年4月所得的住房补贴
【答案】:C
【解析】本题可依据《中华人民共和国民法典》中关于夫妻共同财产和个人财产的规定来判断各选项是否属于夫妻共同财产。夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产,一般属于夫妻共同财产。夫妻一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿,属于夫妻一方的个人财产。出版小说所得的稿费属于知识产权收益。在婚姻关系存续期间,一方通过创作作品并出版获得的稿费,是基于其知识产权所产生的经济利益,该稿费于2015年2月获得,在甲和乙婚姻关系存续期间(2012年2月-2016年7月),所以属于夫妻共同财产。用自己的存款购买国债所得的收益是投资收益。在婚姻关系存续期间,一方用自己的存款进行投资所获得的收益,属于夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产,该收益产生于2013年5月至2015年5月,在夫妻婚姻关系存续期间,所以属于夫妻共同财产。乙在2014年10月出车祸所得的医疗补助金,是乙因受到人身损害而获得的赔偿款项。这部分赔偿是对乙身体受到伤害的补偿,具有特定的人身属性,主要是为了保障乙在受伤后的治疗和生活,因此应属于乙一方的个人财产,不属于夫妻共同财产。住房补贴属于其他应当归共同所有的财产。乙在2012年4月至2016年4月所得的住房补贴,是在甲和乙婚姻关系存续期间获得的,所以属于夫妻共同财产。综上,不属于夫妻共同财产的是乙在2014年10月出车祸所得的医疗补助金。
3、下列选项不属于事业单位工作人员工资构成的是:
A.基本工资
B.绩效工资
C.工龄工资
D.津贴补贴
【答案】:C
【解析】事业单位工作人员的工资由基本工资、绩效工资和津贴补贴构成。这是我国事业单位工资制度的基本组成部分,体现了对工作人员不同方面的报酬和激励。基本工资是保障工作人员基本生活的基础部分,绩效工资与工作人员的工作业绩和贡献挂钩,津贴补贴则是对特殊岗位、工作环境等因素的补偿。而工龄工资并不在事业单位工作人员工资的构成范围内,它不是事业单位工资制度明确规定的工资组成项目。所以不属于事业单位工作人员工资构成的是工龄工资。
4、马斯洛需求层次理论当中的最低层次是()。
A.生理需求
B.社交需求
C.尊重需求
D.自我实现需求
【答案】:A
【解析】马斯洛需求层次理论将人类需求从低到高按层次分为五种,分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。生理需求是人类最基本、最底层的需求,是人们为了维持自身生存和种族延续所必需的需求,比如对食物、水分、空气、睡眠、性的需求等。只有当生理需求得到基本满足后,人们才会去追求更高层次的需求。所以最低层次是生理需求。
5、任何行政监督都面临监督幅度的问题,监督幅度的合理设置对确保行政监督的效力至关重要。在实际行政监督活动中,下列因素不是设置行政监督幅度需要考虑的是()。
A.行政监督者能力
B.行政下级的能力
C.行政机关的性质
D.行政授权的程度
【答案】:C
【解析】行政监督幅度的合理设置对确保行政监督的效力起着关键作用,设置行政监督幅度需要综合考虑多种因素。行政监督者能力是重要考量因素,如果监督者能力强,可以适当扩大监督幅度;若能力有限,则监督幅度应相应缩小。行政下级的能力也会影响监督幅度,下级能力强、工作自主性高,监督幅度可大些;反之则要缩小监督幅度。行政机关的性质同样有影响,不同性质的行政机关,其工作复杂程度、专业性等不同,监督幅度的设置也会有所不同。行政授权的程度也与监督幅度相关,授权程度高,下级自主权大,监督幅度的设置也会有所变化。而题目问的是哪个因素不是设置行政监督幅度需要考虑的,这里并没有这样的因素符合要求,但按照题目设置推测该题应选题目中未提及作用的因素,由于选项E内容缺失
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