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河北省石家庄市事业单位招聘面试真题和考官题本及答案26套

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的职能？()

A.提供公共服务

B.执行政府委托事项

C.从事商业活动

D.推进社会事业发展

2.以下哪项不是事业单位人事管理的原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.民主集中制原则

C.依法管理原则

D.按需设岗原则

3.事业单位的经费来源不包括以下哪项？()

A.财政拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.上市融资

4.事业单位工作人员年度考核的基本等次分为几种？()

A.三种

B.四种

C.五种

D.六种

5.事业单位岗位分为哪些类型？()

A.管理岗位和专业技术岗位

B.管理岗位和工勤技能岗位

C.专业技术岗位和工勤技能岗位

D.管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位

6.事业单位的法定代表人由谁担任？()

A.单位主要负责人

B.单位财务负责人

C.单位工会主席

D.单位职工代表

7.以下哪项不是事业单位内部审计的主要任务？()

A.监督单位财务活动

B.查处违纪违法行为

C.评估单位内部控制

D.提供咨询服务

8.事业单位工作人员晋升的条件不包括以下哪项？()

A.工作表现优秀

B.学历水平高

C.具备相应能力

D.年满30周岁

9.以下哪项不是事业单位国有资产管理的主要内容？()

A.资产配置管理

B.资产使用管理

C.资产处置管理

D.资产收益管理

10.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？()

A.因事设岗、按需设岗原则

B.公开、公平、公正原则

C.依法管理原则

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.事业单位招聘中，以下哪些是符合《事业单位人事管理条例》规定的招聘条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

E.具有符合岗位要求的工作能力

12.事业单位内部审计的主要目的是什么？()

A.促进事业单位规范管理

B.防范和化解事业单位风险

C.提高事业单位工作效率

D.保障事业单位资产安全

E.提升事业单位服务质量

13.事业单位岗位设置管理应当遵循哪些原则？()

A.因事设岗、按需设岗原则

B.按照岗位分类管理的原则

C.依法依规、公开透明的原则

D.动态调整、持续发展的原则

E.岗位职责明确、考核评价科学的原则

14.以下哪些是事业单位国有资产管理的基本要求？()

A.资产配置合理

B.资产使用高效

C.资产处置规范

D.资产收益最大化

E.资产安全可控

15.事业单位工作人员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.德育表现

B.业务能力

C.工作实绩

D.职业道德

E.绩效考核结果

三、填空题(共5题)

16.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不少于______年。

17.事业单位工作人员年度考核的结果分为______个等次。

18.事业单位岗位分为______个等级。

19.事业单位的经费来源主要包括______和______。

20.事业单位内部审计的主要任务是______、______、______和______。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的岗位设置应当与国家公务员的岗位设置相同。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员在年度考核中被评定为不合格的，不得参加下一聘期的考核。()

A.正确B.错误

23.事业单位的资产处置应当由单位主要负责人审批。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员晋升专业技术职务，应当具备相应的学历和任职年限。()

A.正确B.错误

25.事业单位的内部审计工作可以委托给其他单位进行。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位岗位设置管理的原则。

27.如何理解事业单位国有资产管理中的‘资产配置合理’？

28.事业单位内部审计的主要职能是什么？

29.事业单位招聘过程中，如何保障招聘的公平性和公正性？

30.请解释事业单位工作人员考核中的‘绩效考核’。

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