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2026年初级经济师考试题库

第一部分单选题(200题)

1、关于绩效的说法,错误的是()。

A.绩效在一定程度上反映了员工的工作行为和工作结果

B.绩效是员工内在素质的一种体现

C.企业绩效是个人绩效的叠加

D.绩效是个人对组织的承诺

【答案】：C

2、（）是指行政机关根据公民,法人或者其他组织的申请,经依法审查,准予其从事特定活动的行为。

A.双方行政行为

B.行政许可

C.非要式行政行为

D.依职权的行政行为

【答案】：B

3、按照现行法规，非住宅建设用地使用权届满，土地使用者需要继续使用土地的，应当至迟于届满前()年申请续期。

A.半

B.一

C.二

D.三

【答案】：B

4、风险管理部门要与经营、支持保障部门保持相互独立,双方应在追求利润和控制风险之间求得平衡,这是金融风险管理()的表现。

A.全面风险管理原则

B.垂直管理原则

C.集中管理原则

D.独立性原贝

【答案】：D

5、政府专项债务收支纳入（）管理。

A.一般公共预算

B.国有资本经营预算

C.政府性基金预算

D.社会保险基金预算

【答案】：C

6、为资金盈余方与资金需求方提供服务，促使资金供求双方实现资金融通或帮助金融交易双方达成金融产品交易的各类金融机构，通常称为()。

A.影子中介

B.金融中介

C.代理中介

D.委托中介

【答案】：B

7、“纯公共物品”的两大特征是指消费上的（）。

A.非竞争性和排他性

B.竞争性和非排他性

C.非竞争性和非排他性

D.竞争性和排他性

【答案】：C

8、关于绩效考核周期的说法，正确的是()。

A.考核周期的设置无须考虑奖金的发放周期

B.考核周期的设置应考虑工作任务完成周期

C.从事管理工作的员工考核周期应短一些

D.从事事务性工作的员工考核周期应长一些

【答案】：B

9、某单层现浇框架结构建筑的层高为4.6m（地面至梁顶的高度），楼面为正方形，四角各设一根柱子，各方向的柱距均为6.6m，且各柱梁断面也相同，柱为450mm×450mm，梁的宽×高为500mm×600mm。相邻框架柱间为空心砌块墙。

A.1.324

B.1.424

C.2.075

D.3.075

【答案】：D

10、组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动，企业组织变革的基本原因是（）。

A.管理信息化的需要

B.企业领导超越自我的需要

C.企业本身发展过程中的矛盾

D.员工职业生涯发展的需要

【答案】：C

11、下列不属于企业变革的内部驱动因素的是()。

A.企业目标的选择

B.组织职能的转变

C.企业成员内在动机

D.社会

【答案】：D

12、把l作作为一种生活内容时获得的满意程度,称为()

A.工作价值观

B.工作动机

C.工作生活质最

D.工作投入度

【答案】：C

13、物业管理的本质是()。

A.维修

B.服务

C.经营

D.管理

【答案】：B

14、短期贷款答复时间不能超过一个月，中长期贷款答复时间不能超过()（国家另有规定者除外）。

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.一年

【答案】：B

15、剩余价值率是()的比率。

A.剩余价值与不变资本

B.剩余价值与可变资本

C.剩余价值与预付总资本

D.剩余价值与总利润

【答案】：B

16、以下长期持续存在会导致免疫系统受损害，甚至引发疾病的情绪状态是（）。

A.兴奋状态

B.应激状态

C.激情状态

D.激动状态

【答案】：B

17、银行买入外汇时所使用的汇率是（）。

A.买入汇率

B.卖出汇率

C.现钞汇率

D.中间汇率

【答案】：A

18、将对某一事物的态度分为非常满意、满意、无意见、不满意、非常不满意，所采用的计量尺度是（）。

A.定比尺度

B.定类尺度

C.定序尺度

D.定距尺度

【答案】：C

19、超额存款准备金在商业银行的日常业务活动中()。

A.可以自由支配

B.经人民银行审批可以使用

C.经银监会审批可以使用

D.不得投入使用

【答案】：A

20、在多样化的金融监管体制中，美国的金融监管体制属于（）。

A.一元多头式金融监管体制

B.二元多头式金融监管体制

C.集权式监管体制

D.跨国式监管体制

【答案】：B

21、在薪酬结构设计的初始阶段，对职位的等级做细致划分时，将各职位等级中的最高点之间的差设为相等，这种方法称为（）。

A.变动级差法

B.恒定差异比率法

C.恒定绝对级差法

D.变动差异比率法

【答案】：C

22、某银行上半年营业收入为7300万元，其中金融机构往来利息收入为270万元，营业支出为5900万元，其中业务管理费为1100万元，该银行上半年度费用率为（