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洛隆事业编招聘2021年考试真题及答案解析卷12

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.洛隆县2021年公开招聘事业单位工作人员考试中，下列哪项不属于事业单位的特点？()

A.以社会公益为目的

B.具有法人资格

C.人员编制固定

D.实行企业化管理

2.关于事业单位人事管理制度，下列哪项表述是正确的？()

A.事业单位工作人员实行终身制

B.事业单位工作人员的考核实行年度考核制度

C.事业单位工作人员的工资待遇与公务员完全相同

D.事业单位工作人员的晋升完全由领导决定

3.以下哪项不属于事业单位的主要职能？()

A.教育职能

B.科学研究职能

C.社会保障职能

D.经济管理职能

4.事业单位岗位设置应当遵循的原则中，不包括以下哪项？()

A.岗位设置与事业单位功能、职责任务相适应

B.岗位设置与事业单位内设机构、内设岗位结构相适应

C.岗位设置与事业单位工作人员的实际能力相适应

D.岗位设置与事业单位的发展规划相适应

5.下列哪项不属于事业单位招聘工作人员的基本程序？()

A.发布招聘公告

B.考核和考察

C.确定拟聘人员

D.聘用合同的签订和备案

6.关于事业单位工作人员的工资，下列哪项表述是正确的？()

A.事业单位工作人员的工资完全由政府财政负担

B.事业单位工作人员的工资与绩效完全无关

C.事业单位工作人员的工资水平应当与公务员相当

D.事业单位工作人员的工资包括基本工资、岗位工资和绩效工资

7.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作态度和纪律性

B.工作能力和业务水平

C.工作成果和贡献

D.以上都是

8.下列哪项不属于事业单位人事争议处理的途径？()

A.劳动争议仲裁

B.行政复议

C.直接向人民法院提起诉讼

D.向上级主管部门投诉

9.关于事业单位聘用合同，下列哪项表述是正确的？()

A.聘用合同期限不得超过3年

B.聘用合同应当采用书面形式

C.聘用合同可以不约定试用期

D.聘用合同签订后不能解除

10.下列哪项不属于事业单位人事管理的特点？()

A.以公益为目的

B.人员流动性大

C.管理体制灵活

D.机构设置多样化

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于事业单位的主要职责？()

A.提供公共服务

B.承担行政职能

C.进行科研活动

D.开展教育培训

12.在事业单位人事管理中，以下哪些是影响岗位设置的要素？()

A.事业单位的性质和任务

B.事业单位的规模和结构

C.事业单位的发展规划

D.当地经济和社会发展状况

13.以下哪些是事业单位招聘工作人员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.具有符合岗位要求的工作能力

14.事业单位工资制度中，以下哪些是构成工资的组成部分？()

A.基本工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.津补贴

15.以下哪些是事业单位人事争议处理的途径？()

A.劳动争议仲裁

B.行政复议

C.直接向人民法院提起诉讼

D.向上级主管部门投诉

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的考核分为______考核和______考核。

17.事业单位岗位分为______岗位、______岗位和______岗位三个类别。

18.事业单位工作人员与所在单位订立的______，对双方具有法律约束力。

19.事业单位工作人员晋升岗位，应当逐级晋升。特别优秀或者工作特殊需要，可以破格或者越级晋升，破格晋升的，应当报______审批。

20.事业单位应当建立健全______制度，保障工作人员的合法权益。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员的工资水平应当与公务员相当。()

A.正确B.错误

22.事业单位的岗位设置应当与公务员的岗位设置完全一致。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员的考核结果可以作为其晋升和调级的唯一依据。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的聘用合同可以随时解除。()

A.正确B.错误

25.事业单位的人事争议处理可以通过协商解决。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位岗位设置的原