2025秋期国开电大本科《公共部门人力资源管理》期末纸质考试判断题题库[珍藏版].docVIP

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国家开放大学行管本科《公共部门人力资源管理》期末纸质考试题库

第二大题、判断题题库

说明：资料整理于2026年1月，更新至2025年7月试题；资料涵盖2008年1月至2025年7月国家开放大学《公共部门人力资源管理》课程期末纸质考试的全部试题及答案，适用于国家开放大学行政管理本科学员期末纸质考试。

2003年4月，佛山市政府宣布：为规范辖区内镇级公务员的收入，对镇长实行10万元至15万元的年薪制，这属于用法律方式确定公务员收入的典型例子。[答案]“×”

20世纪90年代之前，严格地说，当时的公共部门只有身份管理，没有、也不需要薪酬体系和薪酬管理。[答案]“√”

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