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2025年职业卫生考试试题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪种化学物质属于高毒物质？()

A.苯

B.氨

C.氯化氢

D.二氧化硫

2.职业病危害因素按其来源可分为哪些类别？()

A.物理因素、化学因素、生物因素

B.生理因素、心理因素、社会因素

C.工作环境因素、作业环境因素、生活环境因素

D.生产因素、管理因素、社会因素

3.下列哪项不属于职业病诊断的主要依据？()

A.病史和职业接触史

B.临床表现和实验室检查

C.病理学检查

D.病人的主诉

4.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定期限保存。下列关于保存期限的说法，正确的是？()

A.至劳动者退休后5年

B.至劳动者退休后10年

C.至劳动者退休后15年

D.至劳动者退休后20年

5.职业卫生技术服务机构应当具备哪些条件？()

A.具有健全的职业卫生技术服务体系

B.具有专业技术人员和必要的仪器设备

C.具有独立的法人资格

D.以上都是

6.劳动者在哪些情况下有权拒绝用人单位提出的加班要求？()

A.加班超过法定工作时间

B.加班未支付加班费

C.加班未提供安全保障

D.以上都是

7.下列哪种情况不属于职业病危害事故？()

A.工作场所发生急性中毒事件

B.工作场所发生火灾爆炸事故

C.工作场所发生物体打击事故

D.工作场所发生职业性传染病爆发

8.用人单位应当对劳动者进行哪些职业健康检查？()

A.入职前、在岗期间、离岗时和退休前

B.入职前、在岗期间、离岗时

C.在岗期间、离岗时和退休前

D.入职前、在岗期间

9.下列哪种情况不属于职业卫生监管的范围？()

A.用人单位对职业病危害因素的监测

B.用人单位对劳动者的职业健康监护

C.用人单位对职业病危害事故的调查处理

D.用人单位对职业卫生技术服务机构的监管

二、多选题(共5题)

10.职业卫生技术服务机构在进行职业病危害因素检测时，应当采取哪些措施确保检测结果的准确性？()

A.采用符合国家标准的检测仪器和方法

B.对检测人员进行专业培训

C.对检测仪器设备进行定期校准

D.对检测数据进行严格审核

11.职业病危害因素按其性质可分为哪些类型？()

A.物理因素

B.化学因素

C.生物因素

D.精神因素

12.用人单位在发现疑似职业病病人时，应当采取哪些措施？()

A.立即组织救治，避免病情恶化

B.对疑似职业病病人进行隔离观察

C.依法及时报告所在地卫生健康行政部门

D.对疑似职业病病人的密切接触者进行医学观察

13.下列哪些属于职业性健康检查的项目？()

A.职业病危害接触史询问

B.体格检查

C.实验室检查

D.心理测试

14.在职业卫生管理中，用人单位应当遵守哪些法规和标准？()

A.《中华人民共和国职业病防治法》

B.《职业卫生技术服务机构管理办法》

C.《工业企业设计卫生标准》

D.《劳动保护用品配备标准》

三、填空题(共5题)

15.根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病危害因素的分类主要包括物理因素、化学因素和_______。

16.用人单位在_______，应当向劳动者履行告知义务。

17.职业病危害事故的调查处理，应当遵循_______原则，及时、准确地查明事故原因。

18.职业健康监护档案应当至少保存_______年。

19.劳动者依法享有_______，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

四、判断题(共5题)

20.职业卫生技术服务机构在出具职业病危害评价报告时，无需对评价结果进行保密。()

A.正确B.错误

21.劳动者在患有职业病后，用人单位可以解除与其的劳动合同。()

A.正确B.错误

22.职业健康检查可以替代职业病诊断。()

A.正确B.错误

23.用人单位可以要求劳动者签订放弃职业健康检查的协议。()

A.正确B.错误

24.职业病危害因素监测结果可以作为职业病诊断的唯一依据。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述职业卫生技术服务机构在职业病危害评价中的作用。

26.如何正确理解职业病危害因素的分类和管理原则？

27.请列举几种常见的职业病危害因素及其可能导致的职业病。

28.在职