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- 2026-01-15 发布于河南
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2026年心理咨询师之心理咨询师基础知识考试题库
第一部分单选题(200题)
1、对不可控因素的归因,可能使人们对未来行为的预测变得更()。
A.准确
B.一贯
C.变化
D.矛盾
【答案】:A
2、个体突然对正常的知觉体验赋予妄想性意义的现象是()。
A.感知综合障碍
B.妄想心境
C.妄想知觉
D.特殊意义妄想
【答案】:C
3、影响认知评价的因素包括()。
A.以往生活中的经验
B.存在正性自动想法
C.成年期的固定信念
D.以往生活中的痛苦
【答案】:D
4、视觉中枢位于()
A.海马
B.中央前回
C.枕极
D.中央后回
【答案】:C
5、中国比内测验中智力缺陷可分为()级。
A.1
B.3
C.2
D.4
【答案】:B
6、关于“纪律”的理解,正确的是()。
A.用来约束下属的纪律,上级可以不遵守
B.强调纪律,会制约、削弱从业人员的创造性
C.纪律是增强企业执行力的重要保证
D.权力在谁手里,纪律的制定权就在谁的手里
【答案】:C
7、倡导从业人员“换位思考”的道德意义在于()。
A.深入了解,严加防范
B.知己知彼,斗而不殆
C.把握情况,有效利用
D.和谐相处,互利双赢
【答案】:D
8、合理情绪疗法中的合理自我分析报告与RET技术的区别是()
A.RSA技术要求求助者写出ABCDE各项
B.RET技术与不合理信念辩论为主
C.RSA技术不像RET技术那样有严格规范的步骤
D.RSA可以作为家庭作业
【答案】:C
9、下列关于职业技能层次性特点的理解,正确的是()
A.实践中总是要求从业人员先学基础理论知识,后掌握技能
B.每一项技能操作总会有第一、第二的步骤和程序性要求
C.只有按照层次性的要求去做,才能真正掌握出色技能
D.同一职业领域因工种的级别要求和技术含量不同而存在差异
【答案】:B
10、毕生发展观的不足是()。
A.一般的发展变化(有退化)趋势的重视有所欠缺
B.强调老年期心理变化的积极因素
C.突出了心理发展的连续性
D.强调心理发展各阶段都有增长的特点
【答案】:A
11、心理发育停滞是一种()。
A.智能障碍
B.引发心理问题的认知因素
C.思维障碍
D.引发心理问题的生物因素
【答案】:B
12、关于系统脱敏训练,应当注意的是()。
A.若引发焦虑的情境不止一种,可以一并处理
B.可以综台多种情境,制定一个焦虑等级表
C.当焦虑分数超过50分,表明焦虑等级设计不合理
D.对每种情境的想象和放松的次数应当限定
【答案】:C
13、[单选题]人与人之间人格差异的核心是()的差异。
A.性格
B.能力
C.气质
D.智力
【答案】:A
14、()是个体与他人之间情感上的相互亲密的状态,是人际关系中的一种肯定形式。
A.亲合
B.利他关系
C.人际吸引
D.依赖
【答案】:C
15、下列表示智力的指标中,依据测验分数常态分布来确定的是()。
A.心理年龄
B.智力年龄
C.比率智商
D.离差智商
【答案】:D
16、WAIS-RC的言语部分共包括()个分测验。
A.4
B.5
C.6
D.7
【答案】:C
17、根据ICD-10,抑郁症的诊断要点是()。
A.注意力集中困难
B.自杀观念
C.注意力容易转移
D.快感缺失
【答案】:D
18、支配内脏器官的是()系统。
A.植物神经
B.运动神经
C.中间神经
D.感觉神经
【答案】:A
19、以下说法正确的是()。
A.心理诊断应该贯穿于心理咨询的全过程
B.心理诊断应以群体平均特征为主要目标
C.心理咨询师在做出初步诊断前不需要进行讨论或会诊
D.摄入性会谈的会谈计划不需要考虑求助者的人格特点
【答案】:A
20、一个十分要好的朋友在另一家公司就职,他邀请你吃饭并要你透露一些你公司的发展战略,你会()。
A.给他讲一些无关紧要的信息
B.给他一份完整的资料
C.少透露一点给他
D.讲点别的话题,但不会涉及企业战略
【答案】:A
21、下列说法中,正确反映职业道德特征的是()。
A.全行业的共同性
B.利益无关性
C.高度强制性
D.表现形式的多样性
【答案】:D
22、以下各项中不属于保密例外的情况是()。
A.司法机关要求心理咨询师提供保密信息
B.针对心理咨询师的伦理或法律诉讼
C.求助者既往心理咨询经历
D.求助者对他人造成即刻伤害威胁的
【答案】:C
23、短时记忆中的信息是()。
A.不能被意识到的
B.一种内隐信息
C.能被意识到的
D.一种主观臆造
【答案】:C
24、精神分析学派的咨询目标是使求助者()。
A.体验自由感
B.潜意识意识化
C.
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