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交通安全管理办法

1总则

1.1为加强公司交通安全管理，保障企业和职工生命财产的安全，依据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》、《中华人民共和国道路交通事故处理办法》、《XX省道路交通安全条例》等法律、法规，结合公司实际情况，特制定本办法。

1.2交通安全管理工作必须坚持“安全第

一、预防为主”的方针，遵循“谁主管、谁负责”的原则，逐级落实交通安全责任制，积极开展基于道路风险的危险源辨识与交通安全风险评估，并有针对性的采取相应风险控制措施，预防和减少交通事故的发生，更好地为电力生产、经营、建设服务。

1.3本办法适用于公司本部及所属各单位。

管理机构与职责

2.1公司办公室（保卫部）是交通安全工作的归口管理部门，其主要职责是：

2.1.1宣传和贯彻国家有关交通安全法律、法规和南方电网公司交通安全相关文件和精神。

2.1.2组织编制和修订公司交通安全管理规章制度。

2.1.3制定公司交通安全工作计划，并组织落实。

-12.4.6负责对所属单位的交通安全管理工作及本单位人员执行《贵州电网公司交通安全管理办法》及本单位交通安全规章制度的情况进行指导、监督、检查和考核。

2.4.7负责配合地方公安交警部门做好对交通事故的调查、分析和处理工作，并进行内部调查处理，建立交通事故档案，统计上报相关材料。

2.4.8负责在本单位范围内组织交通安全管理经验交流及相关人员的教育培训工作。

3驾驶员管理

3.1各单位应对内部车辆驾驶人员实施准驾登记，加强对专（兼）职驾驶员的管理。专职驾驶员指所在岗位以驾驶车辆为全部或主要职责的本单位员工；兼职驾驶员指在本单位其他岗位工作，因工作需要驾驶本单位车辆的员工。

3.2各单位应建立并完善驾驶员安全行车档案，主要内容包括：安全行驶公里数、培训考核、违章积分记录以及安全奖惩等。

3.3各单位应建立和执行内部准驾证管理制度，由各单位交通安全管理部门负责内部准驾证的审批、发放及注销等管理工作。

3.4专职驾驶员办理内部准驾证，应同时具备下列条件：

3.4.1因工作需要驾驶机动车。

3.4.2具有有效的机动车驾驶证件。

-3离决定派员的人数。

3.10严禁驾驶员疲劳驾车。驾驶员连续长途驾车超过4小时应停车休息，休息时间不得少于20分钟。

3.11严禁驾驶员在饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品后，驾驶机动车。

3.12严禁强令、指使、纵容驾驶员违反道路交通安全法律、法规和机动车安全行驶要求驾驶机动车。遇有下列情况，驾驶员有权拒绝驾驶机动车：

3.12.1车辆存在严重的、影响正常行驶的故障或隐患。

3.12.2工作疲劳。

3.12.3身体不适或正在患妨碍安全驾驶机动车的疾病。

3.12.4其他违章驾驶的指令。

3.13各单位在使用劳务派遣驾驶员时，劳务派遣驾驶员应同时具备下列条件：

3.13.1有效的居民身份证件。

3.13.2公安机关交通管理部门核发的有效机动车驾驶证件，连续驾龄不低于5年，且安全驾驶知识和安全驾驶技术考试合格。

3.13.3经医师鉴定，无妨碍安全驾驶机动车的病症。

3.13.4年龄不超过50周岁。

3.13.5近5年来无严重违章记录。

-54.8各单位领导干部用车，必须配备专职驾驶员。

4.9各单位应加强对公务车的管理，严禁公车私用。

4.10各单位应加强对特种作业车辆的管理，应建立特种作业车辆安全管理规章制度和安全技术档案。

4.10.1特种作业车辆安全管理规章制度应包括以下内容：

4.10.1.1操作人员守则。

4.10.1.2特种作业车辆安全操作规定。

4.10.1.3特种作业车辆维护、保养、检查和检验制度。

4.10.2特种作业车辆安全技术档案应当包括以下内容：

4.10.2.1特种作业车辆的生产厂家、产品质量合格证明、使用维护说明等资料。

4.10.2.2特种作业车辆检测机构颁发的检验合格证件。

4.10.2.3特种作业车辆的日常使用记录及检查记录。

4.10.2.4特种作业车辆、附件、安全保护装置、车载仪器仪表等的日常维护、维修、更换记录。

4.11特种作业车在使用前，应由车辆操作人员会同工作负责人员勘查现场，共同拟定技术措施。技术措施应包括以下内容：

4.11.1车辆进出现场