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2026年涉密人员考试题库200道
第一部分单选题(200题)
1、某单位发生涉密信息泄露事件,经查实系由第三方运维人员违规操作所致。根据《信息安全技术网络安全事件分级指南》及最新追责规定,该事件的主要责任应当由()承担。
A.该第三方运维人员的直接雇主(外包公司)
B.涉密单位负责运维监管的直接责任人
C.涉密单位本身,因其未履行对外包服务的安全保密监管义务
D.涉密单位的上级主管部门
【答案】:C
2、在涉密人员年度复审中,针对使用生成式人工智能(AI)辅助撰写涉密报告的行为,最新的保密管理规定要求必须进行哪项关键操作?
A.只要AI模型部署在内网,即可直接使用
B.对AI生成内容进行严格的密级预估和人工复核
C.禁止任何形式的AI参与涉密信息处理
D.仅需记录AI使用日志,无需内容审查
【答案】:B
3、在处理涉及人工智能大模型训练的数据时,若该数据包含敏感信息,以下哪项操作符合当前数据分类分级与保密管理的最佳实践?
A.直接使用原始数据进行本地化模型微调,不进行任何脱敏处理
B.将数据上传至公有云平台,利用其算力资源进行训练
C.在符合保密要求的专用算力环境(数据沙箱)中,对数据进行分类分级和去标识化处理后训练
D.仅对数据中的姓名、电话等显性敏感字段进行简单替换
【答案】:C
4、在处理量子计算技术背景下的涉密载体销毁时,以下哪种方式最能确保信息无法恢复?
A.使用专业的消磁机对硬盘进行消磁处理
B.对存储介质进行多次覆写操作后格式化
C.采用符合最新国标的物理粉碎(达到1mm×1mm以下颗粒)并混合处理
D.投入高温焚化炉进行一次性焚烧
【答案】:C
5、在处理涉及生成式人工智能辅助生成的涉密材料时,首要遵循的保密原则是()。
A.技术优先原则,优先使用AI提升效率,保密审查可后置
B.源头管控原则,严禁将涉密信息输入任何联网或未授权的AI模型
C.结果导向原则,只要AI生成内容不涉密即可使用
D.便利性原则,允许在非涉密终端使用内部AI工具处理工作信息
【答案】:B
6、在当前‘数字中国’建设背景下,涉密信息系统集成资质单位在进行()业务时,必须实施严格的物理隔离与单向导入措施。
A.向互联网发布新闻稿件
B.从互联网下载公开资料用于涉密项目研发
C.将内部办公网数据备份至云端存储
D.使用非涉密笔记本电脑连接涉密会议无线麦克风
【答案】:B
7、某涉密单位在组织重大涉密活动时,发现一名工作人员违规携带具有无线互联功能的设备进入核心涉密场所。现场负责人的首要处置措施应当是()。
A.立即没收设备,并对当事人进行现场批评教育
B.立即切断该场所电源,并使用专业干扰仪阻断信号
C.立即中止该人员的涉密工作资格,并隔离审查
D.立即报告保密工作机构,并采取物理隔离措施,排查风险
【答案】:D
8、在处理涉及()的涉密敏感信息时,应优先采用的数据存储介质是?
A.通过国家保密科技测评中心检测认证的单向导入设备
B.符合新国标GB/T39786-2021《信息安全技术信息系统密码应用基本要求》的专用涉密U盘
C.普通商用固态硬盘并启用全盘加密
D.通过国家安全部认证的国产化定制存储卡
【答案】:B
9、涉密人员在参加国际学术会议或技术交流活动时,如需携带涉密资料参加,必须完成的前置程序是:
A.经单位保密委员会主任书面批准,并进行脱密处理
B.经部门负责人同意即可携带
C.只需进行简单标注提醒参会人员
D.可以携带但必须全程由专人保管
【答案】:A
10、涉密信息系统集成资质单位在进行年度自查时,针对2026年新引入的()技术组件,需额外向保密行政管理部门报备。
A.国产化数据库管理系统
B.基于深度学习的异常流量分析系统
C.符合国家标准的物理隔离卡
D.商用密码应用安全性评估(密评)工具
【答案】:B
11、关于涉密人员离岗离职的保密管理,2025年实施的新标准要求对核心涉密人员实行()制度。
A.3年脱密期管理
B.6个月至2年的脱密期管理
C.5年脱密期管理
D.终身保密承诺
【答案】:B
12、根据2025年新修订的《国家秘密定密管理暂行规定》,下列哪一项属于机关、单位可以基于法定授权对有关事项是否属于国家秘密进行确定的()?
A.依据上级文件标题中的密级标识
B.依据中央国家机关制定的国家秘密事项范围
C.依据本单位业务工作中涉及国家安全和利益的内部事项
D.依据本单位负责人临时口头指示
【答案】:B
13、在涉密信息系统中,对于处理()级国家秘密的设备,应当按照涉密设备进行管理,并采取物理隔离措施。
A.秘密
B.机密
C.绝密
D.内部
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