2025年武汉东湖学院思想道德修养与法律基础期末考试模拟题附答案.docxVIP

2025年武汉东湖学院思想道德修养与法律基础期末考试模拟题

第一部分单选题(50题)

1、根据2025年最新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》，关于涉密人员离岗离职的保密管理，下列说法正确的是（）。

A.涉密人员离岗离职实行脱密期管理，脱密期自离岗离职之日起计算

B.涉密人员离岗离职后，不再承担保守国家秘密的义务

C.所有涉密人员离岗离职均需经过严格的保密审查，但无需签订保密承诺书

D.涉密人员在脱密期内，不得在境外驻华机构或外商独资企业工作，但可以在境内任何单位工作

【答案】：A

2、下列关于法律权利与法律义务关系的表述，错误的是？

A.法律权利和法律义务是相互依存的，没有无义务的权利，也没有无权利的义务

B.法律权利和法律义务在法律体系中具有地位的主次之分，权利是第一位的

C.法律权利和法律义务在功能上是互补的，共同保障社会生活秩序

D.法律权利和法律义务在价值上是统一的，都服务于法律的根本目标

【答案】：B

3、职业道德中‘爱岗敬业’的要求，对于新时代青年投身‘新质生产力’发展浪潮而言，最核心的体现是（）。

A.只做领导安排的工作

B.在岗位上精益求精，勇于创新

C.频繁跳槽以寻求高薪

D.严格遵守上下班时间

【答案】：B

4、在社会公德中，文明礼貌是沟通人际关系的桥梁。在公共场合，下列行为最能体现新时代大学生文明素养的是（）。

A.在图书馆轻声细语，不打扰他人

B.在食堂用餐后将餐盘随意放置在桌上

C.为赶时间在电梯内大声打电话

D.在自习室用书本占座

【答案】：A

5、中国精神是民族精神和时代精神的有机统一。在当代中国，（）是时代精神的核心。

A.爱国主义

B.改革创新

C.艰苦奋斗

D.集体主义

【答案】：B

6、当劳动者与用人单位发生劳动争议时，下列解决途径中，符合法律规定且通常作为前置程序的是：

A.直接向人民法院提起诉讼

B.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

C.向公安机关报案

D.自行与用人单位协商并签订私下协议（即使该协议违反劳动法强制性规定）

【答案】：B

7、下列行为中，符合职业道德中“办事公道”基本要求的是（）

A.某办事窗口对熟人优先办理，对生人拖延推诿

B.某法官在审理案件时，对弱势群体当事人给予适当倾斜

C.某裁判员在比赛中，严格按照规则评判，不偏不倚

D.某企业经理在招聘时，优先录用有背景的应聘者

【答案】：C

8、在社会生活中，人们遇到矛盾和纠纷时，解决的途径有多种。其中，（）是维护社会正义的最后一道防线。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

【答案】：D

9、在当前社会快速发展的背景下，衡量人生价值的根本尺度，是看一个人的实践活动是否符合（）的客观规律，是否促进了历史的进步。

A.个人兴趣与特长发展

B.社会发展的客观规律

C.市场经济价值规律

D.人际关系和谐

【答案】：B

10、进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。从个人修养角度看，解决这一矛盾对大学生提出的新要求是：

A.只需关注物质财富的积累，以适应经济发展

B.应将个人理想融入国家和民族的事业中，追求全面发展

C.应当回避社会矛盾，专注于书本知识学习

D.应当追求特立独行，脱离集体和社会环境

【答案】：B

11、根据《中华人民共和国民法典》及相关最新司法解释，下列哪一项属于典型的效力待定民事法律行为？

A.8周岁的未成年人独立购买价值5000元的手机

B.17周岁的高中生未经父母同意，将父母赠与其的手表赠与同学

C.甲趁乙危难之际，以极低价格收购乙的祖传古董

D.丙通过伪造证据骗取法院的离婚判决书

【答案】：B

12、在人工智能时代，（）成为数字公民必须具备的核心素养。

A.熟练使用各类智能设备

B.信息鉴别能力与数字伦理意识

C.网络编程技能

D.虚拟社交能力

【答案】：B

13、在社会主义核心价值观中，（）是国家层面的价值目标，（）是社会层面的价值取向，（）是个人层面的价值准则。

A.富强民主文明和谐；自由平等公正法治；爱国敬业诚信友善

B.自由平等公正法治；富强民主文明和谐；爱国敬业诚信友善

C.爱国敬业诚信友善；自由平等公正法治；富强民主文明和谐

D.富强民主文明和谐；爱国敬业诚信友善；自由平等公正法治

【答案】：A

14、针对当前人工智能（AI）生成内容技术的快速发展，从思想道德修养的角度看，大学生应当持有的态度是（）。

A.完全拒绝使用，防止技术异化人性

B.将其视为万能工具，完全替代人类思考与创作

C.坚持技术伦理底线，利用工具辅助创新但保持独立思考

D.利用技术漏