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2025年职业健康培训考试试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不是职业健康培训的主要内容？()

A.职业病防治知识

B.工作场所安全知识

C.企业文化教育

D.职业健康检查

2.职业健康检查的周期一般不少于多少年？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

3.以下哪种情况不属于职业病危害因素？()

A.化学物质

B.物理因素

C.生物因素

D.职业病诊断

4.用人单位应当如何对职业病危害因素进行告知？()

A.仅在入职时告知

B.在工作场所明显位置长期公示

C.仅在签订合同时告知

D.随时告知员工

5.以下哪项不是职业病防治工作的基本原则？()

A.预防为主，防治结合

B.企业负责，政府监管

C.社会参与，职工参与

D.以经济效益为中心

6.职业病诊断应当由哪些机构进行？()

A.医疗机构

B.卫生行政部门

C.职业病防治机构

D.以上所有

7.用人单位未按照规定组织职业健康检查的，应当承担什么责任？()

A.罚款

B.警告

C.没收违法所得

D.以上都有可能

8.以下哪项不属于职业病危害事故的应急处理措施？()

A.立即停止作业

B.通知员工撤离现场

C.通知上级领导

D.对事故现场进行清理

9.职业健康培训的目的是什么？()

A.提高员工的工作技能

B.增强员工的职业健康意识

C.提高企业的经济效益

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.以下哪些是职业病危害因素？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.心理因素

E.管理因素

11.职业健康培训的内容通常包括哪些方面？()

A.职业病防治知识

B.工作场所安全知识

C.职业健康检查流程

D.职业健康法律法规

E.企业规章制度

12.用人单位在职业病防治工作中应履行哪些职责？()

A.建立职业病防治责任制

B.设置职业健康管理机构

C.定期进行职业健康检查

D.提供符合国家标准的防护设施

E.对职工进行职业健康培训

13.以下哪些情况可能导致职业病危害事故？()

A.职业病危害因素浓度或强度超标

B.防护设施损坏或失效

C.职业健康检查不规范

D.职工违反操作规程

E.未经培训上岗工作

14.职业病危害事故发生后，用人单位应采取哪些措施？()

A.立即停止作业

B.报告相关部门

C.对事故现场进行处理

D.对受影响员工进行救治

E.调查事故原因

三、填空题(共5题)

15.职业病是指劳动者在职业活动中，因接触职业性有害因素而引起的疾病。

16.职业健康检查是对劳动者进行健康检查，以发现职业病早期症状和体征。

17.《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作场所。

18.职业病危害因素主要包括化学因素、物理因素、生物因素和心理因素。

19.用人单位应当对劳动者进行职业健康培训，使其了解和掌握职业病的防治知识。

四、判断题(共5题)

20.职业病防治工作实行用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制。()

A.正确B.错误

21.劳动者在职业活动中接触到的所有有害因素都可以被认定为职业病危害因素。()

A.正确B.错误

22.用人单位应当对职工进行定期的职业健康检查，无论职工是否接触职业病危害因素。()

A.正确B.错误

23.职业病诊断必须由卫生行政部门指定的医疗机构进行。()

A.正确B.错误

24.用人单位可以不按照规定对职工进行职业健康培训。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明职业健康检查的目的和意义。

26.如何根据职业病危害因素的性质进行分类？

27.用人单位在职业病防治工作中应如何保障职工的知情权？

28.如何正确使用职业病防护用品？

29.在发生职业病危害事故时，用人单位应采取哪些紧急措施？

2025年职业健康培训考试试题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】企业文化教育虽然对员工有积极影响，但不属于职业健康培训的主要内容。

2.【答案】B

【解析】根据相关法规，职业健康检查的周期一般不少于2年。

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