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大理护理职业学院关于招募2026年春季学期职业教育银龄教师的备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列因素中属于激励因素的是哪一项
A.责任和晋升
B.人际关系
C.工资水平
D.工作环境
【答案】:A
【解析】激励因素是指能对人的工作积极性产生激励作用的因素,通常与工作本身的性质、工作成就、个人成长和发展等相关。责任意味着员工在工作中被赋予了更多的自主性和决策权,能够让员工感受到自己的价值和重要性,从而激发他们更加努力地工作;晋升则为员工提供了职业发展的机会,满足员工对自我实现和成就的追求,能极大地调动员工的工作积极性,属于激励因素。人际关系是指员工在工作中与同事、上级等之间的关系,良好的人际关系可以给员工带来一个和谐的工作氛围,但它本身并不能直接激励员工去取得更好的工作绩效,更多的是起到辅助和支持的作用。工资水平是员工工作的物质回报,它能满足员工的基本生活需求,当工资水平达到一定程度后,其对员工工作积极性的激励作用就会逐渐减弱,属于保健因素,而非激励因素。工作环境包括办公设施、工作条件等方面,舒适的工作环境能够让员工在工作时感觉更加舒适和方便,但它并不能从本质上激发员工内在的工作动力,同样属于保健因素。综上所述,责任和晋升属于激励因素。
2、生物质能源与矿物质能源不同,其最为关键之处在于它是()。
A.太阳能转化的能源
B.非固态的能源
C.不可再生的能源
D.可以再生的能源
【答案】:D
【解析】这道题主要考查对生物质能源特性的理解。解题关键在于明确生物质能源与矿物质能源的区别,并分析每个特性是否为生物质能源最重要的特点。生物质能源是通过绿色植物的光合作用将太阳能转化并固定在生物体内,以化学能形式储存的能源。从其形成过程看,生物质能源可以通过植物的生长不断再生。而矿物质能源是经过漫长地质年代形成的,如煤炭、石油、天然气等,属于不可再生能源。所以,生物质能源和矿物质能源的最大区别就在于它可以再生。虽然生物质能源也是太阳能转化的能源,但这并非它与矿物质能源最重要的区别,因为很多其他能源形式也与太阳能转化有关。同时,生物质能源有固态、液态和气态等多种形态,并非“非固态的能源”。而且,“可再生”明确体现了它与“不可再生”的矿物质能源的关键差异。所以,生物质能源最重要的在于它是可以再生的能源。
3、下列关于自然垄断行业的说法,错误的是()。
A.不具有普遍性
B.固定成本投入大
C.强调产品差异化
D.形成依据是规模经济
【答案】:C
【解析】自然垄断行业通常具有普遍性,其产品或服务是社会生产和人民生活所必需的,如供水、供电、供气等,能满足广大社会公众的基本需求。同时,自然垄断行业往往需要大量的固定成本投入,比如建设供水管道、电网等基础设施,前期投入巨大且沉没成本高。自然垄断行业的形成依据是规模经济,当产量增加时,平均成本会不断下降,由一家或少数几家企业大规模生产经营会比多家企业小规模生产更有效率。而该类行业一般提供的是标准化、无差异的产品或服务,并不强调产品差异化,因为其重点在于保障产品或服务的稳定供应和普遍可得性。所以说法错误的是不具有普遍性以及强调产品差异化。综合来看,答案是描述不具有普遍性和强调产品差异化的相关表述。
4、下列关于四川省省情的说法,错误的是()。
A.2020年末常住人口超1亿
B.幅员辽阔,下辖21个市(州)
C.多民族聚居,有全国最大的彝族聚居区
D.地处长江上游,素有“天府之国”的美誉
【答案】:A
【解析】该题主要考查四川省省情相关知识。四川省幅员辽阔,下辖21个市(州),是一个多民族聚居的省份,拥有全国最大的彝族聚居区。同时,四川地处长江上游,成都平原土地肥沃、物产丰富,素有“天府之国”的美誉。然而,根据第七次全国人口普查结果,2020年末四川省常住人口未超1亿。所以说法错误的是2020年末常住人口超1亿。
5、发生轻微火灾时,以下灭火做法错误的是()。
A.电器起火时,先切断电源,再用湿棉被或湿衣物将火压灭
B.酒精着火用水扑火
C.炒菜油锅着火时,应迅速盖上锅盖灭火
D.在发生火灾时,应该立即切断煤气总开关
【答案】:B
【解析】本题主要考查发生轻微火灾时不同情况下的正确灭火做法。切断电源后用湿棉被或湿衣物将电器起火压灭是合理的做法。因为切断电源可避免触电风险,湿棉被或湿衣物能隔绝空气,从而达到灭火目的。炒菜油锅着火时迅速盖上锅盖,能使锅内的油因隔绝空气而熄灭,是常见且有效的灭火方式。在发生火灾时,立即切断煤气总开关可以防止煤气继续泄漏,避免火势因煤气的持续供给而扩大,还能降低煤气爆炸等危险情况的发生概率。然而,酒精的密度比水小,且酒精能与水互溶。当酒精着火时用水扑火,酒精会浮在水面上继续燃烧,并且水可能会带动酒精蔓延,使火
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