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2025年江西省抚州市资溪县保安员招聘考试真题附答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.根据《中华人民共和国宪法》，国家尊重和保障什么权利？()

A.人身权利

B.财产权

C.公民权利

D.社会权利

2.以下哪项不属于《中华人民共和国治安管理处罚法》规定的行政处罚种类？()

A.警告

B.罚款

C.拘留

D.刑事处罚

3.保安员在进行巡逻时，发现有人携带危险物品，以下哪项做法是正确的？()

A.直接将其带走

B.通知现场负责人

C.强行检查

D.忽视不管

4.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为构成犯罪？()

A.损坏公共设施

B.轻微伤害他人

C.轻微损毁他人财物

D.拒不执行判决、裁定

5.保安员在接报警情时，以下哪种做法是正确的？()

A.不立即处理

B.先询问报警人姓名、联系方式

C.忽视报警内容

D.无视报警时间

6.以下哪种情况不属于保安员职责范围？()

A.维护现场秩序

B.监控场所安全

C.处理突发事件

D.执法机关调查取证

7.以下哪种情况不属于保安员违反职业道德的行为？()

A.接受当事人贿赂

B.公正执法

C.利用职务之便谋取私利

D.收受当事人礼物

8.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪种情况用人单位不得解除劳动合同？()

A.严重违反劳动纪律

B.因工负伤，治疗期间

C.因个人原因提出辞职

D.被追究刑事责任

9.以下哪种行为属于保安员在处理突发事件时应采取的措施？()

A.拒不参与处理

B.采取过激措施

C.及时报告，协助处理

D.离开现场

10.根据《中华人民共和国消防法》，以下哪种行为属于消防安全违法行为？()

A.违规使用电器

B.消防通道畅通

C.配备消防设施

D.定期消防演练

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于《中华人民共和国治安管理处罚法》规定的治安管理处罚的种类？()

A.警告

B.罚款

C.拘留

D.刑事处罚

E.吊销许可证

12.保安员在巡逻时，发现以下哪些情况应当立即报告？()

A.人员密集场所发生拥挤

B.发生火灾

C.发现可疑物品

D.发现斗殴事件

E.发现有人晕倒

13.根据《中华人民共和国劳动合同法》，以下哪些情况下用人单位不得解除劳动合同？()

A.在试用期内

B.因工负伤，治疗期间

C.在孕期、产期、哺乳期

D.因工致残，丧失或者部分丧失劳动能力

E.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期

14.以下哪些是保安员职业道德的主要内容？()

A.忠诚可靠

B.公正廉洁

C.勤奋敬业

D.爱岗敬业

E.团结协作

15.以下哪些属于《中华人民共和国消防法》规定的消防职责？()

A.配备消防设施

B.定期组织消防演练

C.防火巡查和消防安全检查

D.确保消防通道畅通

E.发现火灾及时报警

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国的国家机构实行什么原则？

17.《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，违反治安管理的行为对他人造成损害的，行为人或者其监护人应当依法承担什么责任？

18.《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者在工作中因工负伤，治疗期间，用人单位不得解除劳动合同。

19.《中华人民共和国消防法》规定，任何单位、个人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材。

20.《中华人民共和国道路交通安全法》规定，行人、非机动车、摩托车应当在什么车道上通行？

四、判断题(共5题)

21.保安员在执行任务时，可以擅自使用暴力手段制止违法行为。()

A.正确B.错误

22.用人单位与劳动者签订的劳动合同，可以随时解除。()

A.正确B.错误

23.在公共场所发生火灾时，可以乘坐电梯逃生。()

A.正确B.错误

24.保安员在巡逻时，发现有人携带危险物品，可以不采取任何措施。()

A.正确B.错误

25.在紧急情况下，保安员可以越过正常通道进行紧急疏散。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述保安员在处理突发事件时应遵循的原则。

27.保安员在接警后，应如何进行现场处置？

28.保安员在工作中如何维护自己的