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吉林长春公务员考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列不属于公务员处分种类的是（）

A.警告

B.记大过

C.降职

D.撤职

2.政府职能转变的关键是（）

A.政企分开

B.强化对企业管理

C.政府职能的内部转移

D.行政管理方式转变

3.以下哪种行为属于行政许可（）

A.交警对闯红灯者罚款

B.民政局颁发结婚证

C.卫生部门颁发卫生许可证

D.税务局征税

4.我国国家机构组织和活动的基本原则之一是（）

A.人民至上原则

B.民主集中制原则

C.多党合作原则

D.三权分立原则

5.下列属于公务员应当履行的义务是（）

A.获得工资报酬

B.参加培训

C.全心全意为人民服务

D.提出申诉和控告

6.行政决策的主体是（）

A.公民

B.社会团体

C.行政领导者

D.企业

7.下列不属于行政监督中的内部监督的是（）

A.上级对下级的监督

B.审计监督

C.社会监督

D.监察监督

8.公务员交流的方式不包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.辞退

9.下列哪项不属于政府的经济职能（）

A.宏观调控

B.市场监管

C.公共服务

D.文化教育

10.行政执行的手段不包括（）

A.法律手段

B.经济手段

C.思想教育手段

D.外交手段

答案：1.C2.A3.C4.B5.C6.C7.C8.D9.D10.D

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员的任用，坚持（）的原则。

A.任人唯贤

B.德才兼备

C.注重实绩

D.群众公认

2.行政行为的合法要件包括（）

A.主体合法

B.内容合法

C.程序合法

D.形式合法

3.政府的社会职能包括（）

A.调节社会分配

B.保护生态环境

C.促进社会化服务体系建立

D.提高人口质量

4.公务员考核的内容包括（）

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

5.行政监督的作用有（）

A.预防作用

B.改进作用

C.补救作用

D.评价作用

6.下列属于行政许可的有（）

A.颁发营业执照

B.授予学位

C.产品质量认证

D.颁发采矿许可证

7.公务员交流的意义有（）

A.有利于提高公务员能力素质

B.有利于实现人职匹配

C.有利于防止腐败

D.有利于促进廉政建设

8.行政决策的类型有（）

A.经验决策

B.科学决策

C.战略决策

D.战术决策

9.行政执行的特点有（）

A.目的性

B.经常性

C.强制性

D.灵活性

10.公务员的权利包括（）

A.获得履行职责应当具有的工作条件

B.非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分

C.获得工资报酬，享受福利、保险待遇

D.对机关工作和领导人员提出批评和建议

答案：1.AB2.ABCD3.ABCD4.ABCDE5.ABCD6.AD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。（）

2.行政行为一经作出，就具有确定力、拘束力和执行力。（）

3.政府职能的实施主体是各级国家机关。（）

4.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）

5.行政监督的对象是行政机关及其公务员的行政行为。（）

6.行政许可就是行政审批。（）

7.公务员交流的范围包括内部交流和外部交流。（）

8.行政决策的中枢系统是领导、协调、控制整个决策过程的中心。（）

9.行政执行就是行政指挥。（）

10.公务员在执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见。（）

答案：1.√2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.√9.×10.√

简答题（每题5分，共4题）

1.简述公务员的义务。

公务员义务有模范遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务；维护国家的安全、荣誉和利益等，这些保障了公务员正确履职。

2.行政行为的效力有哪些？

行政行为效力包括确定力，即行为作出后非依法不得随意变更；拘束力，相关人员和组织须遵守；执行力，可依法采取措施确保实现。

3.政府经济职能的主要内容是什么？

主要内容有宏观调控，调节经济总量平衡；市场监管，维护市场秩序；提供公共产品和服务，保障公平竞争。

4.公务员考核的作