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2026年重医三院招聘10人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某照相馆未经张明同意，擅自将张明的生活照放在橱窗中进行宣传，该照相馆侵犯了张明的何种民事权益？（）

A.姓名权

B.名誉权

C.肖像权

D.荣誉权

【答案】：C

【解析】本题考查对民事权益的理解和区分。姓名权是公民依法享有的决定、使用、变更自己的姓名并要求他人尊重自己姓名的一种人格权利。本题中照相馆并未涉及对张明姓名的非法使用等侵犯姓名权的行为。名誉权是人们对于公民或法人的品德、才干、声望、信誉和形象等各方面的综合评价。题干中没有体现出照相馆的行为损害了张明的名誉，降低其社会评价等侵犯名誉权的情况。肖像权是公民可以同意或不同意他人利用自己肖像的权利。法律规定，未经本人同意不得以营利为目的使用公民的肖像。本题中照相馆未经张明同意，擅自将其生活照放在橱窗中进行宣传，具有营利目的，明显侵犯了张明的肖像权。荣誉权是指公民、法人所享有的，因自己的突出贡献或特殊劳动成果而获得的光荣称号或其他荣誉的权利。题干中不存在照相馆侵犯张明荣誉权的相关描述。综上，该照相馆侵犯了张明的肖像权。

2、“旧时王谢堂前燕，飞入寻常百姓家。”新上市的商品价格往往较高，一段时间后价格会逐渐降低。出现这种现象的原因有很多，其根本原因是（）。

A.提供新商品的某家厂商的劳动生产率逐渐提高

B.新商品往往供过于求，老商品往往供不应求

C.随着经济的发展，大众消费观念逐渐发生变化

D.社会劳动生产率逐渐提高

【答案】：D

【解析】商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定，商品价格受供求关系影响并围绕价值上下波动。新商品上市价格通常较高，之后价格逐渐下降，根本原因在于社会劳动生产率逐渐提高。随着社会劳动生产率的提高，生产单位商品所耗费的社会必要劳动时间减少，商品的价值量降低，价格也随之降低。一家厂商的劳动生产率提高属于个别劳动生产率的变化，个别劳动生产率提高会使该厂商在相同时间内生产的商品数量增加，但不会直接影响商品的价值量和价格，所以个别厂商劳动生产率提高并非价格下降根本原因。供求关系会影响商品价格，但供过于求或供不应求只是影响价格的直接因素而非根本原因。供过于求时价格会下降，供不应求时价格会上升，但这种价格波动是围绕价值进行的，价值决定价格的基础作用才是关键。大众消费观念的变化也会影响商品的需求，进而影响价格，但消费观念的变化属于非决定性因素，不能从根本上决定商品价格的高低和变化趋势，它只是通过影响供求关系间接影响价格。所以根本原因是社会劳动生产率逐渐提高。

3、在年终工作会议上，领导发言所用的文稿被称为（）。

A.汇报稿

B.报告稿

C.演说稿

D.规划稿

【答案】：C

【解析】年终工作会议上领导发言文稿是用来总结工作、展示成果和提出未来计划等。汇报稿通常是下级向上级汇报工作情况，不符合领导发言文稿特点；演说稿一般更侧重于演讲者表达观点、情感等，在年终工作会议领导发言场景不典型；规划稿主要侧重于未来计划，不能全面涵盖年终会议领导发言总结与计划等多方面内容；报告稿常用于正式场合，能全面总结过去工作、分析现状并展望未来，符合年终工作会议领导发言文稿性质，所以答案是报告稿。

4、对于一个单位而言，与内部提升相比，外部招聘的优点是（）。

A.可激励组织成员的进取心

B.来源广泛，选择余地大

C.便于了解候选人的优缺点

D.易判断应聘人员能否胜任应聘岗位

【答案】：B

【解析】外部招聘是面向组织外部的人力资源市场进行招聘。与内部提升相比，外部招聘的人员来自不同的组织和背景，来源广泛，这使得组织在招聘时有更大的选择空间，可以从众多候选人中挑选出更符合岗位需求的人才。而可激励组织成员的进取心通常是内部提升带来的效果，因为内部成员看到有晋升机会会更努力工作。便于了解候选人的优缺点和易判断应聘人员能否胜任应聘岗位，对于外部招聘来说相对较难，因为组织对外部候选人的了解通常有限，不如对内部成员了解深入。所以外部招聘的优点是来源广泛，选择余地大。

5、黑格尔提出“绝对精神产生自然界和人类社会”，柏拉图认为“世界是‘理念’的影子”。以上观点所属的哲学派别是（）。

A.主观唯心主义

B.客观唯心主义

C.古代朴素唯物主义

D.近代形而上学唯物主义

【答案】：B

【解析】该题旨在考查对不同哲学派别的理解与区分。破题点在于明确题干中观点所体现的哲学本质，再将其与各哲学派别定义进行对比。题干中黑格尔认为“绝对精神产生自然界和人类社会”，柏拉图提出“世界是‘理念’的影子”。这表明他们都把某种脱离物质、脱离人类的精神当作世界的本原。主观唯心主义是把人的主观精神，如感觉、经验、心灵等当作世界的本原，而题干强调的并非人的主观精神，所以不符合主观唯心主义特点。客观唯心主义把客观精神，如上