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管理人员测评题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.管理者在进行决策时要有整体思想，统筹兼顾，全面安排。这体现的是哪个决策原则？（）

A.系统原则

B.信息原则

C.预测原则

D.反馈原则

2.组织中上级主管人员能够直接有效地指挥和领导下属的数量是（）。

A.有效配合

B.关系协调

C.管理幅度

D.共同参与

3.下列哪种沟通方式具有信息传递速度快、信息量大的特点？（）

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非语言沟通

D.电子媒介沟通

4.控制工作的首要目的是（）。

A.维持现状

B.打破现状

C.改革、创新

D.修改计划

5.激励的起点是（）。

A.满足员工的需要

B.激励员工的斗志

C.鼓舞员工的士气

D.提出奋斗目标

6.领导的实质在于影响。构成领导者非权力性影响力的因素包括这样几个方面（）。

A.品德、学识、能力、情感

B.品德、学识、能力、资历

C.品德、学识、资历、情感

D.品德、威信、能力、情感

7.管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中，（）又称乡村俱乐部式的领导，这种领导方式只注重去创造一种良好的人际关系环境，而很少去关心工作情况。

A.1.1型

B.9.1型

C.1.9型

D.5.5型

8.下列不属于定性决策方法的是（）。