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- 2026-01-18 发布于浙江
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质量管理体系评审记录(适用于有分支机构 -总部)
评审项目及内容
评审方法及要求
评定结果
评审记录
1质量管理体系
1.1是否建立了文件化的质量管理
体系。
质量体系文件的结构是否合理,各层次文件是否齐全
查阅质量管理体系文件。体系文件一般包括:质量方针、质量目标、质量手册、程序文件、作业指导文件、管理制度、记录表格以及与检验检测有关的外来文件
口符合
口基本符合
口不符合
口不适用
1.2制定的质量方针是否与检验机构的工作相适应。
质量目标是否可量化考核,是否可分解,其分解考核是否包含了分支机构
①查阅质量方针的适宜性。
②查阅质量目标及其考核办法、考核记录
口符合
口基本符合
口不符合
口不适用
1.3质量管理体系文件是否被相关人员获得、理解,是否有发放记录,其发放、培训是否包含了分支机构
①查阅体系文件的发放记录。
②查阅体系文件宣贯记录。
③抽查管理人员、检验人员熟悉和理解质量管理体系文件(包括质量方针、目标)的程度
口符合
口基本符合
口不符合
口不适用
1.4质量管理体系是否已持续有效
运行3个月以上
查阅体系运行记录(如文件发放记录、宣贯学习记录等)
口符合
口基本符合
口不符合
口不适用
1.5内设机构、分支机构的设置及职责是否明确。
是否绘制了组织机构图,是否包含了分支机构。
总部与分支机构的关系和检验任务范围是否明确
①查阅组织机构图、部门职责。
②查阅总部对分支机构检验任务授权文件
口符合
口基本符合
口不符合
口不适用
1.6是否设置技术负责人、质量负责人、检验检测责任师,设置是否合理。
是否任命分支机构负责人,是否明确分支机构关键岗位人员的设置要求,设置是否满足需要。
是否制订对检验检测质量有影响的人员的岗位职责或岗位说明书,明确规定其职责、权限
①查阅总部及分支机构负责人、技术负责人、质量负责人、检验检测责任师的任命文件。
②查阅技术质量管理人员、检验检测人员的岗位职责或岗位说明书。岗位职责或岗位说明书通常包括专业知识和经验要求、任职资格和培训要求、权限和相互关系等内容
口符合
口基本符合
口不符合
口不适用
评审项目及内容
评审方法及要求
评定结果
评审记录
1.7是否向社会作出履行法律责任、
接受政府监督、持续改进质量管理体系、保持公正性、保守客户机密等方面的承诺
①查阅机构声明、持续改进质量管理体系的承诺。
②查阅保密和保护所有权措施
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
1.8机构内部是否建立了有效的沟
通途径
①通过请示、通知、检查、监督、交谈或查阅会议记录等方式查机构内部沟通途径。
②查阅汇报工作见证
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
2文件控制
2.1是否建立了文件控制程序,程序内容是否合理。
是否明确总部与分支机构文件控制的权限和要求
查阅文件控制程序。该文件一般包括对文件的编制、定期评审、批准、发放、使用、更改、再次批准、修改状态标识、回收和作废等以及分级管理方面的控制要求(第一种类型的分支机构,不能批准质量管理体系文件)。
查阅对分支机构的文件管理规定
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
2.2是否对质量体系文件进行有效
控制
①查阅文件发布前的审核、批准记录。
②查阅定期进行的文件评审记录。
③查阅文件的唯一性标识、修订状态标识。④查阅总部及分支机构受控文件的发放及回收记录。
⑤抽查相关人员拥有的受控文件,了解文件的受控情况。
⑥查阅作废文件保留目录及其存放管理状况。
⑦查阅保存在计算机系统中的文件控制情况(如:发布权、修订权、一致性等的控制)。
⑧查阅分支机构文件报批(备案)管理的
相关记录
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
2.3对外来文件的控制是否符合规定。
安全技术规范、标准是否有正式版本。是否与申请核准项目相适应
总部是否建立了现行有效的外
来文件目录并实时更新
查阅受控文件的发放及回收记录。
查阅发布的外来文件目录,确认法律、法规、规章、安全技术规范、标准的适应性、
有效性
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
评审项目及内容
评审方法及要求
评定结果
评审记录
3管理评审
3.1是否建立了管理评审程序文件,
程序内容是否合理
是否包含了对分支机构的控制
要求
查阅管理评审程序文件。该文件一般包括评审的范围、时机、组织、输入、输出、改进的机会等方面的控制要求
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
3.2是否按规定的周期、要求进行管
理评审
查阅管理评审计划以及最近一次管理评审
记录
□符合
□基本符合
□不符合
□不适用
3.3管理评审输入是否全面,是否覆盖分支机构。
是否对质量方针、质量目标持续
适宜性进行评审。
管
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