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2026年学前心理考试题库

第一部分单选题(100题)

1、韦氏成人智力量表包括（）两方面的内容。

A.操作和描述

B.记忆和操作

C.语言和记忆

D.语言和操作

【答案】：D

2、躯体运动中枢位于大脑皮层的（）。

A.中央前回

B.颞上回

C.中央后回

D.颞中回

【答案】：A

3、在遇到危险时出现的高度紧张的情绪状态，称为（）。

A.激情

B.心境

C.应激

D.情感

【答案】：C

4、发展心理学家认为，自我意识发展的第二年飞跃期是（）。

A.婴儿期

B.幼儿期

C.童年期

D.青春发育期

【答案】：D

5、求助者心理问题伴随的生理症状最典型的是（）

A.情绪低落

B.失眠

C.经常突然晕倒

D.心情烦躁

【答案】：C

6、在求助者心理行为问题分析报告中不应包括（）单选题。

A.生物学原因

B.社会性原因

C.认知的原因

D.不可控原因

【答案】：D

7、情感反应与现实刺激的性质不相称，这种表现可出现于()。

A.情感淡漠

B.意志增强

C.情感倒错

D.意志减退

【答案】：C

8、关于如何使评分尽可能地客观，下列说法中不正确的是（）。

A.及时而清楚地记录反应的情况

B.评分者自由地把握评分的尺度

C.要有记分键

D.对照记分键，对反应进行分类

【答案】：B

9、商业谈判中，人与人之间的交往距离属于()

A.公众距离

B.个人距

C.社交距离

D.亲密距离

【答案】：C

10、[单选题]阻抗在本质上是求助者对心理咨询过程中自我暴露与自我变化的（）与抵抗。

A.心理动力

B.心理依赖

C.行为执拗

D.精神防御

【答案】：D

11、我们把长期经受精神刺激的能力，看作衡量心理健康水平的指标，称为（）。

A.心理活动强度

B.意识水平

C.环境适应能力

D.心理活动耐受力

【答案】：D

12、脑神经有（）对。

A.5

B.12

C.8

D.31

【答案】：B

13、一小学生上网，看鬼片，吓得大喊大叫，全身哆嗦，时而目瞪口呆，不理人，时而昏迷不醒。这是（）。

A.恐惧症

B.分离性障碍

C.焦虑症

D.转换性障碍

【答案】：B

14、“妄想”是一种脱离现实的病理性思维，其类型不包括（）。

A.病理性象征性思维

B.夸大妄想、自罪妄想

C.关系妄想、被害妄想

D.内心被揭露感

【答案】：A

15、职业道德是（）。

A.从业人员的特定行为规范

B.企业上司的指导性要求

C.从业人员的自我约束

D.职业纪律方面的最低要求

【答案】：A

16、[单选题]区别常形与变形心理冲突最主要的依据之一是（）。

A.心理冲突持续的时间

B.是否有明显的道德色彩

C.诱发冲突的刺激的强弱

D.精神痛苦的程度

【答案】：B

17、确定团体规模主要应该考虑的因素有（）。

A.团体咨询的人数

B.团体咨询的领导者

C.团体咨询的目标

D.团体咨询的评估方法

【答案】：C

18、“内隐致敏法”指的是()。

A.系统脱敏

B.模仿法中的内隐示范

C.冲击疗法中的想象冲击

D.厌恶疗法的想象刺激

【答案】：D

19、关于儿童期的性心理咨询的主要内容，下列说法中错误的是（）。

A.性别认同

B.性冲动

C.性好奇

D.性道德缺乏

【答案】：D

20、使用系统脱敏法时，建构理想的焦虑等级，应当注意做到的是()。

A.每一缀焦虑，应小到能被全身松弛所拮抗的程度

B.焦虑等级的设定主要取决于求助者本人

C.各焦虑等级之间级差尽量均匀

D.以上三点

【答案】：D

21、适应障碍的病程特点是（）。

A.—般不超过一个月

B.遭遇生活事件后数小时起病

C.一般不超过六个月

D.遭遇生活事件后一周内起病

【答案】：C

22、关于企业文化，正确的说法是（）。

A.企业文化即指学习科学、文化知识以及文体娱乐活动的形式

B.企业文化仅适用于企业内部，不能要求企业文化与社会要求相一致

C.在企业文化中，价值观占据核心地位

D.企业形象反映着企业文化建设的全部内涵

【答案】：C

23、标准十分的平均数为5．5，标准差为（）。

A.3

B.2

C.1.5

D.1

【答案】：C

24、按照韦氏智商分级标准，智商在35~49分之间属于（）智力缺陷。

A.轻度

B.中度

C.重度

D.极重度

【答案】：B

25、“通用”总裁杰克?韦尔奇曾说：“任何一家想竞争取胜的公司必须设法使每个员工敬业。”下列说法中，与韦尔奇上述言论意思相符的是（）。

A.敬业精神髙于企业发展战略

B.想方设法使员工敬业是企业管理的核心目的

C.只要员工具备敬业精神，企业必会无往而不胜

D.员工的敬业精神是企业竞争取胜的重