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安全生产教育培训课件

第一章安全生产的重要性与基本理念

安全生产，生命至上人民至上理念习近平总书记强调人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，是我们一切工作的出发点和落脚点。企业生存基石安全生产是企业生存发展的根本保障，没有安全就没有效益，更谈不上企业的长远发展和竞争力。社会稳定根基安全生产关系到千家万户的幸福安康，是维护社会和谐稳定、促进经济持续健康发展的重要支撑。

安全事故的惨痛教训三一重工滑坡事故由于地质勘探不足和安全措施缺失，导致重大滑坡事故，造成多人伤亡和巨额经济损失。事故暴露出企业在风险评估、应急预案等方面的严重缺陷。直接经济损失超过千万元多个家庭遭受灭顶之灾企业声誉严重受损响水化工厂爆炸2019年江苏响水化工园区爆炸事故，造成78人死亡、76人重伤，直接经济损失19.86亿元。事故原因包括违规储存危化品、安全管理混乱、隐患排查不力等。周边建筑大面积损毁环境污染严重多名责任人被追究刑事责任每一起事故背后都有大量的隐患和违章行为，事故是可以预防的，关键在于我们是否真正重视安全、落实责任。

安全生产的核心方针01安全第一在生产经营活动中，始终把安全放在首位，任何时候都不能以牺牲安全为代价换取经济效益。安全是一切工作的前提。02预防为主坚持关口前移，加强隐患排查治理，从源头上防范化解安全风险。预防胜于救灾，防患于未然是最经济有效的安全策略。03综合治理运用法律、行政、经济、技术等多种手段，全方位、系统化推进安全生产工作，形成齐抓共管的工作格局。责任重于泰山，人人有责安全生产责任制是安全生产工作的核心制度，从企业负责人到普通员工，每个人都是安全生产的责任主体。企业负责人承担全面责任管理人员履行监督管理责任一线员工遵守操作规程

安全与事故只有一线之隔

第二章安全生产法律法规解读

新修订《安全生产法》十大亮点强化主体责任明确企业主要负责人是安全生产第一责任人，必须建立健全安全生产责任制，加大安全投入。加大处罚力度对违法行为最高可处年收入100%罚款，大幅提高违法成本，倒逼企业重视安全生产。完善应急体系要求企业建立应急救援组织，制定应急预案，定期开展演练，提升应急处置能力。保障举报权利明确从业人员的安全举报权，任何单位和个人不得打击报复举报人，鼓励社会监督。推进信息化建设鼓励和支持安全生产科技创新，推广应用先进技术和管理方法，提升安全管理水平。强化教育培训

企业八大安全生产主体责任领导责任主要负责人全面领导安全工作，建立安全生产责任制。管理责任完善安全管理制度，规范生产经营行为。岗位责任明确各岗位安全职责，落实到人。教育培训开展全员安全教育，提升安全意识和技能。物资保障足额投入安全经费，配备防护设施设备。检查整改定期排查安全隐患，及时整改消除风险。应急管理建立应急救援体系，做好事故预防和应对。法律责任依法承担安全生产责任，接受监督检查。八大责任环环相扣，构成企业安全生产管理的完整体系，缺一不可。

典型法律责任案例违法操作导致事故，企业及负责人被重罚某机械制造企业因未执行特种作业持证上岗制度，无证电焊工违规操作引发火灾，造成3人死亡、5人受伤，直接经济损失800余万元。法律责任追究情况企业层面：被责令停产整顿6个月，罚款500万元，吊销安全生产许可证主要负责人：行政拘留15日，罚款年收入80%，终身禁入行业安全管理人员：罚款20万元，撤销安全资格证书直接责任人：追究刑事责任，判处有期徒刑3年警示：违法成本巨大，企业和个人都将付出惨重代价。合规经营、依法管理是企业生存的底线。处罚力度解析500万企业罚款最高可达年收入100%80%个人罚款负责人年收入比例终身行业禁入严重违法者处罚

第三章安全生产责任制与管理体系建立健全安全生产责任制是企业安全管理的核心。本章将详细介绍企业各层级的安全职责、管理机构设置、人员配备要求，以及如何通过制度建设和文化培育，构建全员参与的安全管理体系。

企业安全生产责任制框架总经理全面负责安全生产工作，是第一责任人建立安全管理体系保障安全投入组织应急演练部门负责人对本部门安全生产负直接管理责任落实安全管理制度开展隐患排查组织安全培训安全管理人员具体实施安全监督检查工作日常安全检查隐患整改跟踪安全资料管理一线员工遵守安全规程，做好岗位安全正确使用防护用品及时报告隐患参加安全培训安全生产责任书签订与考核机制企业应当与各层级人员签订安全生产责任书，明确责任内容、考核标准和奖惩措施。建立定期考核机制，将安全绩效与薪酬晋升挂钩，实现责任层层传递、压力层层传导。

安全管理机构与人员配备安全委员会的作用与建设安全生产委员会是企业安全工作的决策和协调机构，由主要负责人任主任，各部门负责人为成员。主要职责审议安全重大决策、协调各部门工作、督促责任落实、组织应急演练运行机制每季度召开例会，分析安全形势，部署重点工作，解决