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管理第一章题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.管理者在进行决策时要有整体思想，统筹兼顾，全面安排。这体现的是哪个决策原则的要求？（）

A.系统原则

B.信息原则

C.预测原则

D.反馈原则

2.管理者要善于抓住那些迅速、准确传递的信息，对之进行及时、有效的处理。这体现了信息的（）。

A.价值性

B.时效性

C.不完全性

D.等级性

3.管理的首要职能是（）。

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

4.下列不属于定性决策方法的是（）。

A.头脑风暴法

B.名义群体法

C.决策树法

D.德尔菲法

5.计划工作的核心是（）。

A.确定目标

B.估量机会

C.决策

D.制定预算

6.（）是组织生存的土壤，它既为组织活动提供条件，同时也必然对组织的活动起制约作用。

A.文化

B.环境

C.技术

D.社会

7.管理层次产生的主要原因是（）。

A.职能分工的要求

B.部门划分的需要

C.权责明确的需要

D.管理宽度的限制

8.组织中，实现最基本的信息沟通的途径是（）。

A.计划

B.组织

C.管理

D.职权

9.（）是指组织在遵守、维护和改善社会秩序、保护社会福利方面所承担的职责和义务。

A.管理道德

B.社会责任

C.社会贡献

D.组织文化

10.（）是指组织为了共享内部权力，激励员工努力工作，而把某些权力或职权授予下级。

A.集权

B.分权

C.授权

D.职权

多项选择题（每题2分，共10题）

1.下列属于古典决策理论观点的有（）。

A.决策者必须全面掌握有关决策环境的信息情报

B.决策者要充分了解有关备选方案的情况

C.决策者应建立一个合理的层级结构，以确保命令的有效执行

D.决策者进行决策的目的始终在于使本组织获取最大的经济利益

E.决策者在识别问题中容易受知觉上的偏差影响

2.下列属于计划工作的基本特征的有（）。

A.目的性

B.主导性

C.普遍性

D.经济性

E.固定性

3.组织外部环境的构成要素有（）。

A.政治环境

B.经济环境

C.社会环境

D.技术环境

E.自然环境

4.下列属于组织文化的结构层次的有（）。

A.物质层

B.制度层

C.精神层

D.管理层

E.决策层

5.下列属于组织设计的原则的有（）。

A.专业化分工原则

B.统一指挥原则

C.控制幅度原则

D.权责对等原则

E.柔性经济原则

6.下列属于有效沟通的原则的有（）。

A.明确性原则

B.完整性原则

C.及时性原则

D.正式组织策略性运用原则

E.非正式组织策略性运用原则

7.下列属于领导行为理论的有（）。

A.俄亥俄州立大学的研究

B.密歇根大学的研究

C.管理方格理论

D.权变理论

E.路径—目标理论

8.在管理中，按照既定的目标和标准，对组织活动进行监督、测量，发现偏差，采取纠正措施，以保证组织目标实现的过程被称为（）。

A.管理

B.控制

C.领导

D.组织

E.协调

9.下列属于控制的基本要素的有（）。

A.控制标准

B.

C.偏差信息

D.矫正措施

E.控制方法

10.下列属于管理创新的内容的有（）。

A.目标创新

B.技术创新

C.制度创新

D.组织创新

E.环境创新

判断题（每题2分，共10题）

1.决策遵循的是最优原则，而不是满意原则。（）

2.计划是对组织在未来一段时间内的目标和实现目标途径的策划与安排。（）

3.组织环境的变化对组织目标的实现起着促进作用。（）

4.管理者的管理幅度越大，所要协调的工作量越小，管理难度也越小。（）

5.授权就是把一部分权利分散给下属，同时也将相应的责任分散下去。（）

6.沟通仅仅是指人与人之间的信息交流。（）

7.领导的作用主要体现在指挥、协调和激励三个方面。（）

8.控制过程就是管理人员对下属行为进行评价考核的过程。（）

9.创新首先是一种思想及在这种思想指导下的实践，是一种原则以及在这种原则指导下的具体活动。（）

10.管理创新是维持基础上的发展，而维持是创新的逻辑延续。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述决策的定义。

2.组织设计要遵循哪些原则？

3.有效沟通的要求有哪些？

4.控制的过程包括哪些环节？

讨论题（每题5分，共4题）

1.如何理解管理的科学性与艺术性？

2.谈谈你对社会责任的认识。

3.举例说明领导行为理论在实际管理中的应用。

4.讨论创