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2026年医疗行业求职指南：医院法务专员面试题集

一、单选题（每题2分，共10题）

1.医疗机构在处理医疗纠纷时，优先遵循的原则是？

A.以患者利益为先

B.以法律合规为重

C.以经济利益最大化为目标

D.以医院声誉为考量

2.医院法务专员在审核医疗合同时应重点关注以下哪项内容？

A.医疗技术的先进性

B.合同双方的经济利益分配

C.合同条款是否符合《医疗纠纷预防和处理条例》

D.合同签订方的身份背景

3.根据《药品管理法》，医疗机构自行配制制剂需满足哪项条件？

A.必须有制药资质

B.必须经省级药品监督管理部门批准

C.制剂仅限内部使用

D.制剂可对外销售

4.医疗机构因未尽到告知义务导致患者损害，应承担何种责任？

A.无过错责任

B.过错责任

C.推定过错责任

D.公平责任

5.医院法务专员在处理医疗广告审核时，应参考的主要法规是？

A.《广告法》

B.《执业医师法》

C.《医疗机构管理条例》

D.《医疗纠纷预防和处理条例》

6.医疗机构在聘用外籍医师时，需遵循的主要法规是？

A.《劳动合同法》

B.《外国医师在中国执业管理规定》

C.《医师执业法》

D.《医疗机构管理条例》

7.医疗机构在处理患者隐私泄露事件时，首要采取的措施是？

A.公开道歉以维护声誉

B.立即停止泄露行为并评估损失

C.要求患者签署保密协议

D.聘请公关公司处理舆论

8.医院法务专员在起草医疗纠纷调解协议时，应注意避免以下哪项条款？

A.明确双方责任划分

B.约定争议解决方式

C.免除医院因过失产生的赔偿责任

D.约定协议生效条件

9.医疗机构与第三方科技公司合作开发AI医疗产品，法务专员需重点审核哪项内容？

A.技术性能指标

B.数据使用及隐私保护条款

C.合作方的商业信誉

D.产品市场推广方案

10.医院法务专员在处理医疗设备采购合同纠纷时，应优先参考的法律依据是？

A.《民法典》合同编

B.《医疗器械监督管理条例》

C.《招标投标法》

D.《医院财务管理办法》

二、多选题（每题3分，共10题）

1.医疗机构在制定医疗纠纷处理流程时，应包含哪些关键环节？

A.现场调查与证据固定

B.内部责任认定

C.与患者或其家属的沟通协商

D.引入第三方调解机构

2.医院法务专员在审核医疗美容广告时，需重点核查以下哪些内容？

A.是否含有虚假宣传

B.是否明确医疗风险提示

C.是否标明医师资质

D.是否涉及价格欺诈

3.医疗机构因药品管理不当导致患者用药损害，可能涉及的法律责任包括？

A.行政处罚

B.民事赔偿

C.刑事责任

D.监管约谈

4.医院法务专员在处理医疗设备租赁合同纠纷时，需关注哪些法律问题？

A.合同履行期限

B.设备维修责任划分

C.合同解除条件

D.违约金计算标准

5.医疗机构在处理患者投诉时，法务专员应如何配合？

A.提供法律咨询与风险评估

B.审核投诉处理方案的法律合规性

C.保存投诉证据链

D.代表医院参与调解或诉讼

6.医院法务专员在审核医务人员聘用合同时应关注哪些条款？

A.执业资格与培训要求

B.医疗纠纷责任承担方式

C.离职补偿条款

D.保密协议内容

7.医疗机构在处理医疗废物处置纠纷时，需依据哪些法规？

A.《医疗废物管理条例》

B.《环境保护法》

C.《传染病防治法》

D.《固体废物污染环境防治法》

8.医院法务专员在起草医疗科研合作协议时，需重点明确哪些内容？

A.数据知识产权归属

B.医疗伦理审查要求

C.研究成果应用范围

D.合作各方的违约责任

9.医疗机构在处理外籍医师执业纠纷时，需注意哪些法律问题？

A.是否符合《外国医师在中国执业管理规定》

B.是否存在无证行医行为

C.是否涉及医疗事故责任认定

D.是否需向外国使领馆报告

10.医院法务专员在审核医疗信息化项目合同时应关注哪些风险？

A.电子病历数据安全条款

B.系统接口兼容性约定

C.知识产权侵权责任

D.服务终止后的数据迁移要求

三、判断题（每题1分，共10题）

1.医疗机构在处理医疗纠纷时，必须启动患者知情同意程序。（×）

2.医院法务专员在审核医疗广告时，只需确保广告内容真实即可，无需关注格式。（×）

3.医疗机构因药品储存不当导致药品变质，患者可要求双倍赔偿。（√）

4.医疗机构与第三方合作开展临床试验，需经省级卫健委批准。（×）

5.医院法务专员在处理医疗纠纷时，可代表医院直接向患者出具赔偿方案。（×）

6.医疗机构在聘用外籍医师时，需缴纳额外税费。（×）

7.医疗机构因未尽到告知义务导致患者