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2025浙江绍兴市越才人力资源服务有限责任公司招聘1人备考题库

第一部分单选题(60题)

1、我国湿润区和半湿润区的分界线是（）。

A.阴山—贺兰山一线

B.秦岭—淮河一线

C.都连山—巴彦喀拉山一线

D.大兴安岭—张家口一线

【答案】：B

【解析】本题考查科技。A项错误，我国季风区与非季风区界线大致沿着大兴安岭-阴山-贺兰山-巴颜喀拉山-冈底斯山，以东为季风区，以西为非季风区。B项正确，秦岭淮河一线是我国湿润区和半湿润区的分界线，秦岭淮河以南是湿润区，以北是半湿润区。同时，秦岭淮河一线也是我国（特别是东部）南方和北方的地理分界线，秦岭淮河以南为南方，以北为北方。C、D两项错误，无此分界线。故本题选B。

2、根据适用范围的不同，这份通知属于（）。

A.发布性通知

B.转发性通知

C.指示性通知

D.事务性通知

【答案】：D

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误，发布性通知，用于发布行政规章制度及党内规章制度，该份通知不涉及发布规章制度。B项错误，转发性通知，用于转发上级机关和不相隶属的机关的公文给所属人员，让他们周知或执行，该份通知不涉及转发公文。C项错误，指示性通知，用于上级机关指示下级机关如何开展工作，该份通知意在将Z市口岸工作联络员会议暨开放工作座谈会的有关情况通知相关单位，不涉及指示工作。D项正确，事务性通知，用于处理日常工作中带事务性的事情，常把有关信息或要求用通知的形式传达给有关机构或群众。故本题选D。

3、采用内部招聘的方式选拔管理人员的弊端是：

A.会造成“近亲繁殖”

B.易引起员工间的不团结

C.组织急需人才或有大量空缺职位时，难以及时满足需要

D.以上三个都正确

【答案】：D

【解析】本题考查行政管理知识。从组织内部提拔管理人员的优点：①给员工提供发展空间和上升机会，有利于增强企业凝聚力，留住人才。②有利于激励员工奋发向上。③较易形成企业文化。④人员熟悉，降低部分用人风险。⑤费用低廉，手续简便。从组织内部提拔管理人员的缺点：自我封闭，不易吸收优秀人才，不易吸收优秀文化，不利于创新，有可能使企业缺少活力。会造成“近亲繁殖”、竞争会易引起员工间的不团结另外当组织急需人才或有大量空缺职位时，难以及时满足需要。故本题选D。

4、事业单位工作人员的（）作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。

A.学历

B.考核结果

C.资历

D.科研成果

【答案】：B

【解析】本题考查事业单位相关制度。根据《事业单位人事管理条例》第二十二条规定：“考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。”故本题选B。

5、例文《XX市国家税务局关于印发的通知》正文是：“现将《XX市国家税务局金税工程考核暂行办法》印发给你们，请遵照执行。”由此可以将该通知归类于（）。

A.指示性通知

B.批示性通知

C.知照性通知

D.事务性通知

【答案】：B

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误，指示性通知，这类通知用于向下级机关指示、部署工作任务。B项正确，批示性通知是指批转下级机关的公文、转发上级机关、不相隶属机关的公文时所用的通知。《XX市国家税务局关于印发······的通知》属于批示性通知。C项错误，知照性通知，这类通知用于一些不需要直接执行或办理的事项。如节假日安排、人事任免、机构设置或调整、印章启用或更换以及召开会议等。D项错误，事务性通知，用于处理日常工作中带事务性的事情，常把有关信息或要求用通知的形式传达给有关机构或群众。故本题选B。

6、《党政公文格式》（2012）规定，在发文字号中，年份应标全称，用（）括入。

A.“[]”

B.“{}”

C.“〔〕”

D.“【】”

【答案】：C

【解析】本题考查公文的基本知识。根据《党政机关公文格式》（2012）关于“发文字号”的规定：“年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入。“故本题选C。

7、一般情况下投资与利率的关系是（）。

A.正相关

B.负相关

C.无关

D.相互依存

【答案】：B

【解析】本题考查宏观经济。一般情况下，利率和投资呈负相关的关系。随着银行利率的提高，储蓄就会增加，相应的投资减少，物价降低；反之，如果银行利率降低，储蓄减少，投资就会增加，物价随之上涨。故本题选B。

8、八岁的小皇帝宋幼主赵昺被元朝逼的走投无路，被（）背着跳海而死。

A.文天祥

B.陆秀夫

C.辛弃疾

D.杨再兴

【答案】：B

【解析】本题考查人文历史。A项错误，文天祥是宋末政治家、文学家，爱国诗人，抗元名臣，与陆秀夫、张世杰并称为“宋末三杰”。B项正确，陆秀夫，字君实，一字宴翁，别号东江，楚州盐城长建里（今江苏省建湖县建阳镇）人。南宋左丞相，抗元名臣，崖山海战兵败，为了不让“靖康之耻