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2025年医院行政人员工作总结暨下一步工作计划

2025年是医院深化综合改革、推进高质量发展的关键一年。作为行政系统核心支撑部门，我们紧密围绕医院“强基础、提效能、促协同”的年度目标，以制度优化为牵引，以流程再造为抓手，以团队赋能为保障，在统筹协调、资源配置、服务保障等方面取得阶段性突破。现将全年工作情况总结如下，并结合当前短板提出2026年重点工作计划。

一、2025年工作总结：聚焦核心职能，多维突破提质增效

（一）制度建设与执行效能双提升，筑牢管理根基

本年度以“制度-执行-反馈”闭环管理为导向，系统推进制度体系优化。一是完成制度全面梳理，对照《三级医院评审标准（2025版）》及医院战