2026年湖南软件职业技术大学单招综合素质笔试参考题库有答案解析.docxVIP

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  • 2026-01-20 发布于河北
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2026年湖南软件职业技术大学单招综合素质笔试参考题库有答案解析.docx

2026年湖南软件职业技术大学单招综合素质笔试参考题库有答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂仓库管理员甲在巡查时不慎将火柴掉落在地上,引发火灾,导致仓库内大量货物被烧毁,给工厂造成重大经济损失。关于甲的行为,下列说法正确的是()。

A、甲的行为构成故意毁坏财物罪

B、甲的行为构成失火罪

C、甲的行为不构成犯罪,属于意外事件

D、甲的行为构成玩忽职守罪

答案:B

解析:甲在巡查时不慎将火柴掉落在地上,引发火灾,属于因疏忽大意导致火灾的发生,没有主观故意,符合失火罪的构成要件。A项错误,故意毁坏财物罪是指故意毁灭或者损坏公私财物的行为,本案中甲没有故意毁坏财物的行为。C项错误,意外事件是指行为人不能预见其行为可能发生危害社会的结果的情况,本案中甲作为仓库管理员,有维护仓库安全的职责,其对火柴可能引发火灾的风险是能够预见的,不属于意外事件。D项错误,玩忽职守罪是指国家机关工作人员玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为,本案中甲并非国家机关工作人员,且其行为不符合玩忽职守罪的构成要件。故选B。

2.某村村民张某在自家田地里发现一块古代石碑,遂将其带回家中。张某的行为属于()。

A、合法行为,因为石碑已归其所有

B、合法行为,但需向文物部门报告

C、违法行为,因为石碑属于国家所有

D、违法行为,因为石碑可能属于文物

答案:D

解析:根据《中华人民共和国文物保护法》的规定,地下、内水和领海中遗存的一切文物,属于国家所有。石碑作为古代遗物,可能属于文物,张某发现后应当立即向当地文物行政部门报告,由文物行政部门依法处理,而不是自行占有。A项错误,张某的行为不属于合法行为,石碑属于国家所有,张某不能将其带回家中。B项错误,张某发现文物后应当立即报告,而不是自行处理。C项错误,虽然石碑属于国家所有,但张某的行为并非合法行为,其应当报告而非自行占有。D项正确,张某的行为属于违法行为,因为石碑可能属于文物,其应当报告而非自行占有。故选D。

3.《论语》中“己所不欲,勿施于人”的思想,体现了()。

A、儒家思想中的中庸之道

B、儒家思想中的仁爱精神

C、道家思想中的无为而治

D、法家思想中的法治原则

答案:B

解析:“己所不欲,勿施于人”是儒家思想家孔子提出的思想,意思是自己不希望别人怎样对待自己,自己也不要那样去对待别人,这是儒家思想中“仁爱”精神的重要体现,强调推己及人,以仁爱之心对待他人。A项错误,中庸之道是儒家思想的重要概念,强调不偏不倚、无过无不及,与“己所不欲,勿施于人”的思想不完全相同。C项错误,无为而治是道家思想的重要概念,强调顺应自然,不妄加干预,与“己所不欲,勿施于人”的思想不完全相同。D项错误,法治原则是法家思想的重要概念,强调以法律为准绳,依法治国,与“己所不欲,勿施于人”的思想不完全相同。故选B。

4.2023年,我国成功发射了“天问一号”探测器,实现了对火星的首次着陆和巡视探测。这一成就标志着我国在()方面取得了重大突破。

A、月球探测

B、火星探测

C、空间站建设

D、深海探测

答案:B

解析:“天问一号”探测器是我国自主研制的新一代火星探测器,其成功发射和着陆,实现了我国对火星的首次探测,标志着我国在火星探测方面取得了重大突破。A项错误,月球探测是我国航天事业的重要组成部分,但“天问一号”并非月球探测器。C项错误,空间站建设是我国航天事业的重要组成部分,但“天问一号”并非用于空间站建设的探测器。D项错误,深海探测是我国海洋事业的重要组成部分,但“天问一号”并非用于深海探测的探测器。故选B。

5.湖南省的地貌以()为主。

A、高原

B、山地

C、平原

D、丘陵

答案:D

解析:湖南省地处中国东南腹地,地形复杂多样,以丘陵和山地为主,素有“八山一水一分田,半分道路和庄园”的说法。A项错误,湖南省没有大面积的高原。B项错误,虽然湖南省有山地,但以丘陵为主。C项错误,湖南省平原面积较小,主要以丘陵和山地为主。D项正确,湖南省的地貌以丘陵为主。故选D。

6.某公司与其员工签订了一份劳动合同,合同中约定员工在工作期间不得兼职。后来,员工未经公司同意,在业余时间从事了另一份兼职工作,并因此与公司产生了纠纷。关于该纠纷,下列说法正确的是()。

A、员工的行为合法,因为业余时间可以自由安排

B、员工的行为合法,因为兼职不违反法律规定

C、员工的行为违法,因为违反了劳动合同的约定

D、员工的行为违法,因为兼职影响了本职工作

答案:C

解析:根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者在履行劳动合同期间,未经用人单位同意,不得擅自从事其他工作,包括兼职。本案中,员工在劳动合同中约定不得兼职,而其未经公司同意从事了另一份兼职工作,违

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