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2026年梅州市工业和备考题库化局公开招聘劳务派遣人员备考题库

第一部分单选题(50题)

1、事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的,应按照()等有关规定处理。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国公务员法》

D.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

【答案】:D

【解析】事业单位工作人员与所在单位发生人事争议,人事争议是指事业单位与其工作人员之间因人事关系的建立、变更、解除等发生的争议,以及按照国家和地方有关规定应当仲裁的其他人事争议。《中华人民共和国劳动法》主要调整劳动关系,虽然部分事业单位工作人员与单位的关系有类似劳动关系之处,但它并非专门针对事业单位人事争议处理的规定。《中华人民共和国劳动合同法》也是调整劳动合同关系,主要适用于企业等用人单位与劳动者之间的劳动合同纠纷等情况,并非专门处理事业单位人事争议。《中华人民共和国公务员法》是规范公务员的管理,保障公务员的合法权益,加强对公务员的监督,建设高素质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能,不适用于事业单位工作人员人事争议处理。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十二条规定,事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的,依照本法执行;法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定。所以事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的,应按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理。

2、为了使社会更加公正、更加和谐,我们应()。

A.初次分配中解决好效率问题,再分配中解决好公平问题

B.深化收入分配制度改革,形成合理的个人收入分配格局

C.统筹城乡发展,将国家的工作中心转移到农村工作上来

D.发挥市场在收入分配中的基础作用,合理拉开收入差距

【答案】:B

【解析】要实现社会更加公正、更加和谐,关键在于深化收入分配制度改革,形成合理的个人收入分配格局。合理的收入分配格局能够兼顾效率与公平,使全体人民共享发展成果,促进社会的公正与和谐。初次分配和再分配都要兼顾效率与公平,并非单纯在初次分配解决效率问题,再分配解决公平问题,因此只强调在不同阶段分别侧重一个方面是不准确的。国家工作中心是经济建设,尽管要统筹城乡发展,但不能将工作中心转移到农村工作上来,否则会偏离经济建设这个核心,不利于国家整体发展。市场在收入分配中存在一定局限性,若仅发挥市场在收入分配中的基础作用,可能会导致收入差距过大,不利于社会公正与和谐,所以不能单纯依靠市场来调节收入分配并合理拉开收入差距,而需要政府进行宏观调控以促进公平。综上,应深化收入分配制度改革,形成合理的个人收入分配格局。

3、人类第一次工业革命发生在()。

A.德国

B.英国

C.荷兰

D.西班牙

【答案】:B

【解析】本题考查人类第一次工业革命的发生地。第一次工业革命是指18世纪60年代从英国发起的技术革命,它是技术发展史上的一次巨大革命,开创了以机器代替手工劳动的时代。这次革命是以工作机的诞生开始的,以蒸汽机作为动力机被广泛使用为标志。德国在第二次工业革命中表现突出,在电气、化工等领域取得众多重要发明和突破;荷兰在17世纪曾是海上强国,有“海上马车夫”之称,但并非第一次工业革命的发源地;西班牙在新航路开辟后曾一度强盛,主要是通过海外殖民扩张积累财富,并非第一次工业革命的发生地。因此,人类第一次工业革命发生在英国。

4、下列不属于公文拟制程序的是()。

A.起草

B.审核

C.签发

D.登记

【答案】:D

【解析】公文拟制包括起草、审核、签发等程序。起草是形成公文初稿的过程,审核是对公文草稿进行全面审核把关,签发是指机关领导人对审核合格的公文文稿进行最后审定并签署印发。而登记是公文办理程序中的收文办理环节,用于对收到的公文进行记录,不属于公文拟制程序。所以不属于公文拟制程序的是登记。

5、以获取利润并向股东等出资人进行分配为目的而设立的法人是()法人。

A.出资

B.营利

C.股东

D.公益

【答案】:B

【解析】以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人是营利法人。营利法人的核心特征就在于其设立目的是获取利润,并将利润分配给出资人。而出资只是法人成立的一个条件,不是对这类法人的准确称谓;股东是法人的出资主体之一,并非对以营利为目的法人的定义表述;公益法人是以公益为目的,与题目中以取得利润并分配给股东等出资人的表述相悖。所以正确答案对应的内容是以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人的准确类别,即营利法人。

6、燃放烟花最佳的气象条件:有较多分散性低云、碎积云,云底高度在1000米左右,有一定的水汽,相对温度70%左右,风力小于3级,下列诗句描述的天气中最适合欣赏烟花的是:

A.晴空一鹤排云上,便引诗情到碧宵

B

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