二零二五年度科研机构博士后招聘与研究协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度科研机构博士后招聘与研究协议

甲方（招聘方）：_______

地址：________________

法定代表人：_________

乙方（应聘方）：_______

地址：________________

法定代表人：_________

鉴于甲方是一家科研机构，从事科学研究和技术开发，现需招聘博士后研究人员，乙方有意应聘，经双方友好协商，达成如下协议：

一、招聘职位

1.招聘职位：_______

2.招聘人数：_______

二、招聘条件

1.乙方具有博士学位，所学专业与招聘职位相关；

3.乙方身体健康，能胜任博士后研究工作。

三、合同期限

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_______年；

2.合同期满后，双方可根据实际情况协商续签。

四、岗位职责

1.乙方在甲方指导下，从事_______领域的科研工作；

2.乙方应按时完成甲方分配的科研任务，参与相关学术交流活动；

3.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及博士后研究人员的相关管理规定。

五、研究经费及待遇

1.甲方为乙方提供科研经费，用于开展研究工作，具体金额为_______元；

2.乙方在研究期间，享受甲方规定的博士后研究人员待遇，包括工资、津贴、社会保险等；

3.乙方完成研究任务后，甲方将根据乙方的工作表现和研究成果给予相应的奖励。

六、知识产权

1.乙方在甲方工作期间，所取得的科研成果，甲方享有知识产权；

2.乙方在甲方工作期间，不得擅自泄露甲方商业秘密；

3.乙方在甲方工作期间，如与其他单位或个人合作，应征得甲方同意。

七、保密条款

1.双方对本协议内容及甲方研究项目内容负有保密义务；

2.乙方在离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方商业秘密。

八、违约责任

1.乙方在合同期内擅自离职，甲方有权要求乙方赔偿经济损失；

2.甲方未按时支付乙方工资、津贴等，乙方有权要求甲方支付；

3.双方如因不可抗力原因导致合同无法履行，可免除违约责任。

九、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；

2.协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

法定代表人（签字）：____________

法定代表人（签字）：____________

签订日期：_______年_______月_______日