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煤矿安全生产标准化考试题库

第一部分单选题(100题)

1、《安全生产培训管理办法》规定，安全培训工作实行统一规划、归口管理、分级实施、（）的原则。

A.全员参与

B.按需施教

C.注重实效

D.考核合格

【答案】：C解析：安全培训的核心原则是注重实效，避免形式主义，确保培训内容能切实提升从业人员的安全技能和意识。

2、《道路交通安全法》规定，机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品，应当经公安机关批准后，按指定的时间、路线、速度行驶，悬挂警示标志并采取必要的（）

A.安全防护措施

B.防火防爆措施

C.防盗措施

D.防泄漏措施

【答案】：A解析：危险物品运输的核心要求是确保安全，指定时间、路线、速度及悬挂警示标志外，必须采取必要的安全防护措施，涵盖防火、防爆、防泄漏等多方面，A选项更为全面。

3、发生触电事故后，若伤者出现休克症状，应（）

A.让其平躺

B.保暖

C.送医院治疗

D.以上都是

【答案】：D解析：休克伤者需平躺、保暖并送医，缓解休克症状，保障生命安全。

4、锅炉的安全阀开启压力应（）设计压力。

A.小于

B.等于

C.大于

D.不超过

【答案】：A解析：安全阀开启压力应小于设计压力，确保锅炉超压时能及时泄压，防止爆炸事故。

5、企业建立安全生产责任制的核心是实现（）

A.全员参与

B.责任到人

C.层层落实

D.分级管理

【答案】：B解析：安全生产责任制的核心是将安全生产责任明确到每个岗位、每个人员，做到责任到人，全员参与、层层落实是责任制的实施要求，分级管理是管理模式。

6、发生触电事故后，应加强对员工的（）培训。

A.安全用电

B.急救知识

C.操作规程

D.以上都是

【答案】：D解析：加强安全用电、急救知识、操作规程培训，提高员工安全意识和技能，预防触电事故。

7、安全培训的对象不包括（）

A.新入职员工

B.转岗员工

C.离职员工

D.特种作业人员

【答案】：C解析：安全培训的对象是在职员工（包括新入职、转岗、特种作业人员等），离职员工已与企业解除劳动关系，不属于培训对象。

8、发生触电事故后，应（）

A.分析事故原因

B.制定整改措施

C.加强安全教育

D.以上都是

【答案】：D解析：触电事故后分析原因、制定整改措施、加强安全教育，防止类似事故发生。

9、电气设备的绝缘测试应在（）进行。

A.设备运行时

B.设备停电后

C.设备故障时

D.任意时间

【答案】：B解析：绝缘测试需在设备停电后进行，防止触电并确保测试结果准确。

10、应急演练的目的不包括（）

A.检验应急预案的实用性

B.提升应急救援能力

C.考核应急救援人员

D.展示企业应急实力

【答案】：D解析：应急演练的核心目的是检验预案、锻炼队伍、提升能力、磨合机制，考核救援人员是演练的附带功能，展示企业实力并非演练的初衷。

11、发生触电事故后，对设备的处理应（）

A.检查设备

B.维修

C.更换

D.以上都是

【答案】：D解析：触电事故后检查、维修或更换设备，消除安全隐患，防止再次发生事故。

12、锅炉的水位应保持在（）范围内。

A.最高水位和最低水位之间

B.最高水位以上

C.最低水位以下

D.任意水位

【答案】：A解析：锅炉水位需保持在最高水位和最低水位之间，防止满水或缺水事故。

13、安全文化建设的目标是（）

A.提高员工安全意识

B.形成安全行为习惯

C.构建安全长效机制

D.以上都是

【答案】：D解析：安全文化建设是系统性工程，既包括提升员工安全意识，也涵盖培养安全行为习惯，最终目标是构建安全长效机制，实现安全生产的持续稳定。

14、风险控制的优先顺序是（）

A.消除风险→降低风险→隔离风险→个体防护

B.降低风险→消除风险→隔离风险→个体防护

C.隔离风险→消除风险→降低风险→个体防护

D.个体防护→隔离风险→降低风险→消除风险

【答案】：A解析：风险控制应遵循“源头控制”原则，优先通过工程技术等手段消除风险，无法消除的则降低风险，再通过隔离措施减少接触，最后采用个体防护作为兜底措施。

15、发生触电事故后，应（）

A.加强安全用电管理

B.开展安全培训

C.提高员工安全意识

D.以上都是

【答案】：D解析：触电事故后加强管理、开展培训、提高意识，预防触电事故发生。

16、高处作业时，遇（）天气应停止作业。

A.大风

B.大雨

C.大雾

D.以上都是

【答案】：D解析：大风、大雨、大雾等恶劣天气影响作业安全，易发生坠落、触电等事故，应停止高处作业。

17、焊接作业时，为防止中毒，应采取（）措施。

A.通风换气