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2026年房山区教育委员会所属事业单位公开招聘专业技术人员的备考题库(一)
第一部分单选题(50题)
1、()是供受文者使用的、具有法定效用、格式规范且具备各种生效标示的正式文本。
A.草稿
B.定稿
C.正本
D.副本
【答案】:C
【解析】供受文者使用的具有法定效用、格式规范并具备各种生效标示的正式文本是正本。草稿是内容和文字表述都还未成熟的原始稿件,不具备法定效用和生效标示。定稿是内容已确定、已履行法定生效程序的最后完成稿,但它主要是用于确定文稿内容,并非直接供受文者使用的正式文本。副本是再现正本内容及全部或部分外形特征的公文复制本或正本的复份,一般不具备生效标示,主要用于存查、知照等,其效力根据具体情况而定。所以此空应填正本。
2、某市人民政府拟对政务新媒体工作先进单位予以表扬,现要向各区人民政府及市政府各委、办、局等单位行文。对此,下列说法错误的是()。
A.该公文最合适的文种是通报
B.该公文着眼于奖惩有关单位或个人
C.可以附件的形式公布先进单位的名单
D.在公文中可号召向先进单位学习
【答案】:B
【解析】通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。某市人民政府对政务新媒体工作先进单位予以表扬,选用通报这一文种是合适的。通报的目的之一就是着眼于奖惩有关单位或个人,对先进进行表扬,对错误进行批评。在通报表扬先进单位时,可以用附件的形式公布先进单位的名单,这样能使公文正文更简洁,重点突出。同时,在公文中也可号召其他单位向先进单位学习,以发挥先进典型的示范引领作用。本题要求选择说法错误的选项,但题干中没有错误的表述,可能题目信息不完整或者有误。
3、张某是某水利局的工作人员,因参与赌博受到警告处分,张某在受处分期间不得()。
A.晋升职务和级别
B.晋升工资档次
C.岗位交流
D.出境
【答案】:A
【解析】依据《公务员法》规定,公务员受警告处分期间为6个月,在此期间不得晋升职务和级别,但可以晋升工资档次。岗位交流是机关根据工作需要,对公务员进行的跨地区、跨部门的调动或者在同一部门内不同职位之间进行的转换任职,警告处分并不限制公务员进行岗位交流。而关于出境,公务员受警告处分一般也不会直接导致其被限制出境,除非有其他额外的法律规定或特殊情况限制其出境。所以受警告处分期间不得进行的是晋升职务和级别。
4、嫦娥五号任务是“探月工程”的第六次任务,也是中国航天迄今为止最复杂、难度最大的任务之一,嫦娥五号任务取得阶段性成功,从哲学上看表明()。
A.发挥主观能动性与尊重客观规律之间存在着辩证关系
B.意识能够指导科学实践、决定实践的成败
C.感性认识在一定条件下转化为理性认识
D.要善于把握矛盾的主要方面
【答案】:A
【解析】本题可结合哲学相关原理,对各表述进行分析。在嫦娥五号任务中,科研团队通过充分发挥主观能动性,对宇宙规律和航天知识进行深入研究与探索,同时严格遵循天体运行规律、航天器制造和发射等客观规律,最终使得任务取得阶段性成功。这体现出发挥主观能动性与尊重客观规律之间的辩证关系,即尊重客观规律是发挥主观能动性的前提和基础,发挥主观能动性是认识和利用规律的必要条件。意识对实践具有能动作用,但意识不能决定实践的成败。实践的成败取决于多种因素,包括是否尊重客观规律、实践的方法和手段、客观条件等。意识能够指导实践,但这种指导作用只有在符合客观规律的前提下,才有助于实践取得成功。因此,意识能够指导科学实践、决定实践的成败这一表述错误。感性认识是对事物表面现象的认识,理性认识是对事物本质和规律的认识。感性认识向理性认识的转化通常是在认识过程中,通过对大量感性材料进行加工制作实现的。题干主要强调的是嫦娥五号任务取得成功的原因,并非感性认识与理性认识的转化,因此该项与题意不符。矛盾的主要方面是指在一个矛盾的两个方面中,处于支配地位、起主导作用的方面。把握矛盾的主要方面主要用于分析事物的性质和主流。嫦娥五号任务的成功主要体现的是人们在遵循客观规律的基础上发挥主观能动性,而不是矛盾主要方面的问题,因此该项也不符合题意。综上,嫦娥五号任务取得阶段性成功,从哲学上看表明发挥主观能动性与尊重客观规律之间存在着辩证关系。
5、根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定,下列说法错误的是()。
A.任何国家机关不得举办或者参与举办驾驶培训学校
B.驾驶非机动车在没有非机动车道的道路上行驶,应当靠车行道的左侧
C.医院门前的道路没有行人过街设施的,应当施划人行横道线,设置提示标志
D.机动车在高速公路上发生故障时,警告标志应当设置在故障车来车方向150米以外
【答案】:B
【解析】依据《中华人民共和国道路交通安全法》,国家机关不得举办或者参与举办驾驶培训学校、驾驶培训班,所以相关表述正确;没有行人
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