- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2026年开远市教体系统事业单位校园公开招聘23人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在某次事业单位公开招聘考试的阅卷过程中,阅卷专家对数十人综合科目作答内容的雷同情况存疑。此时,阅卷组应当请示(),以确定作答内容雷同的具体认定方法和标准,并据此进行确认。
A.事业单位主管部门
B.中央事业单位人事综合管理部门
C.省人民政府
D.监察机关
【答案】:B
【解析】在事业单位公开招聘考试阅卷中,对于作答内容雷同的具体认定方法和标准,需要由具有权威性、专业性且对事业单位人事管理有全面统筹能力的部门来确定。事业单位主管部门主要侧重于对具体事业单位的业务指导和管理,对于考试作答雷同这种具有普遍性和规范性要求较高的事项,其权威性和专业性相对有限,难以统一制定认定方法和标准。省人民政府主要负责省级的行政管理等宏观事务,并不直接针对事业单位招聘考试这一具体业务制定相关认定标准。监察机关主要负责对公职人员的监察工作,并非负责事业单位招聘考试作答雷同认定标准的制定。而中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作,具有宏观的管理职能和专业的业务能力,能够从全国层面统一制定作答内容雷同的具体认定方法和标准。所以应向中央事业单位人事综合管理部门请示确定作答内容雷同的具体认定方法和标准。
2、下列情形中,属于国家赔偿范围的是()。
A.市场监督管理局的钱某因琐事殴打其子的班主任致其轻微脑震荡
B.税务局赵某未经合法程序扣押了某企业价值相当于应纳税款的商品
C.某市公安交通执法大队队长张某在休假期间暂扣了贾某机动车驾驶证
D.交警小石对醉酒驾驶的王某采取强制措施时王某自行跳车导致尾骨摔伤
【答案】:B
【解析】国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产权造成损害,依法应给予的赔偿。市场监督管理局的钱某因琐事殴打其子班主任致其轻微脑震荡,此行为并非钱某在执行公务过程中行使职权造成的损害,而是其个人的私人行为,不属于国家机关及其工作人员行使职权导致的损害,不在国家赔偿范围内。税务局赵某未经合法程序扣押某企业价值相当于应纳税款的商品,赵某作为税务局工作人员,其扣押企业商品的行为属于行使职权的范畴,但该行为未经合法程序,对企业的财产权造成了损害,符合国家赔偿的构成要件,属于国家赔偿范围。某市公安交通执法大队队长张某在休假期间暂扣贾某机动车驾驶证,休假期间不属于在执行公务,该行为并非在行使职权过程中发生的,所以不属于国家赔偿范围。交警小石对醉酒驾驶的王某采取强制措施时王某自行跳车导致尾骨摔伤,王某尾骨摔伤是其自行跳车这一主动行为导致的,并非交警小石行使职权直接造成的损害,因此不属于国家赔偿范围。综上,属于国家赔偿范围的情形是税务局赵某未经合法程序扣押了某企业价值相当于应纳税款的商品。
3、在人事行政管理工作中,依据每位工作人员的才能、特点、志向以及具体的资历条件等因素,为其安排相适应的岗位与职务,这体现了用人的()。
A.依法管理原则
B.分类管理原则
C.德才兼备原则
D.适才适用原则
【答案】:D
【解析】这道题描述了在人事行政里依据工作人员的才能、特点、志向和具体资历条件等,为其安排适配的岗位和职务。依法管理原则强调的是依据法律法规进行人事管理,与根据人员自身条件安排岗位并无直接关联;分类管理原则重点在于对人员进行分类以实施不同管理方式,并非针对个人条件安排合适岗位;德才兼备原则主要关注选拔任用人员时品德和才能两方面都要具备,未突出安排岗位要与个人条件适配;而适才适用原则正是强调根据个人的才能、特点等,将其安排到合适的岗位上,符合题目所描述的情况。所以答案应选体现根据人员自身条件安排适配岗位的原则。
4、宏观调控中法律手段的主要实现形式是()。
A.宪法
B.民法
C.经济法
D.行政法
【答案】:C
【解析】宏观调控的法律手段是国家通过制定和运用经济法规来调节经济活动的手段。经济法是调整国家在管理和协调经济运行过程中所发生的经济关系的法律规范的总称,它直接针对经济活动中的各种关系进行调整,是宏观调控法律手段的主要实现形式。宪法是国家的根本大法,规定国家的根本制度和根本任务等根本性问题,并非针对宏观调控的具体手段,不直接体现宏观调控法律手段的主要内容。民法主要调整平等主体的自然人、法人和非法人组织之间的人身关系和财产关系,侧重于维护市场主体的平等地位和财产安全等,并非宏观调控法律手段的主要实现形式。行政法主要规范行政主体的行政行为,调整行政关系,重点在于规范政府行政权力的行使,而非宏观调控法律手段的主要体现。所以宏观调控的法律手段的主要实现形式是经济法。
5、在石英管中充入某种气体制成的灯,通电时能发出比荧光灯强很多的光,因此有“人造小太阳”之称。这种灯中充入的
您可能关注的文档
- 2026年张家港市南丰镇人民医院自主招聘编外合同制卫技人员备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年开封市事业单位公开引进高层次人才和急需短缺人才475人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年报告党章考试题库及参考答案1套.docx
- 2026年法院党章知识测试题(夺冠系列).docx
- 2025广东珠海市斗门区招聘区管国有企业副总经理2人备考题库附答案.docx
- 2026年报告党章考试题库(全优).docx
- 2026年安全保密考试题新版.docx
- 2026年局党章知识测试题及一套答案.docx
- 辽宁省重点实验室建设申请书模板20200413.docx
- 2026年消防队文员心理考试题库汇编.docx
- 2025-2026学年陕西省西安市西安高新第一中学高三上学期第五次检测英语试题 .pdf
- 2026届内蒙古自治区巴彦淖尔市第一中学高三上学期1月月考历史试题(含答案).pdf
- 2025-2026学年陕西省咸阳市武功县高三上学期11月期中英语试题 .pdf
- 2025-2026学年辽宁省沈阳市于洪区八年级(上)期末道德与法治试卷(含答案).pdf
- 2026届新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市第十一中学高三上学期1月月考历史试题(含答案).pdf
- 河北省张家口市2026届高三上学期期末教学质量监测英语试卷(含答案,无听力音频及听力原文).pdf
- 2025-2026学年北京市牛栏山一中高一创新班期中考试英语试题.pdf
- 新疆维吾尔自治区2026届高三上学期普通高考适应性检测分学科第二次模拟考试语文试题(含答案).pdf
- 2025-2026学年四川省成都市第二十中学校高一上学期期中考试英语试题 .pdf
- 广东省惠州市2026届高三第二次调研考试思想政治试题(WORD版,含答案).pdf
最近下载
- 浙江省名校联合体2025-2026学年高一上学期12月月考数学(含答案).docx
- 2024-2025学年四川省成都市金牛区北师大版四年级上册期末考试数学试卷(含答案解析).pdf
- 城市黑臭水体整治工作指南培训-黑臭水体排查、整治及评估方案制定.pdf VIP
- 重庆《建设工程消防设计常见错误》(2024.3).docx
- 安徽省 2021 年普通高等学校专升本招生考试《大学英语》冲刺期测试题 (1).docx VIP
- 招标代理机构服务方案.docx VIP
- 眼科学复习笔记10版--郑汉龙.pdf VIP
- 操作规程和工艺控制指标检查考核制度.docx VIP
- 学习党的二十届四中全会精神测试题3份附答案.docx VIP
- 安徽省六安市金安区六安皋城中学八年级上学期11月期中数学试题(原卷版)-A4.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)