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药品安全生产知识测试题

第一部分单选题(100题)

1、《安全生产培训管理办法》规定，安全培训工作实行统一规划、归口管理、分级实施、（）的原则。

A.全员参与

B.按需施教

C.注重实效

D.考核合格

【答案】：C解析：安全培训的核心原则是注重实效，避免形式主义，确保培训内容能切实提升从业人员的安全技能和意识。

2、焊接作业时，为防止火灾，应清除作业现场（）内的易燃物。

A.5m

B.10m

C.15m

D.20m

【答案】：B解析：焊接作业现场10m范围内的易燃物需清除，防止焊接火花引发火灾。

3、企业安全生产目标应具备（）的特点。

A.可量化、可考核

B.模糊化、口号化

C.高标准、高要求

D.短期性、临时性

【答案】：A解析：安全生产目标应具体、可量化（如“年内无重伤及以上事故”“隐患整改率100%”），便于考核和落实，模糊化、口号化的目标无法有效指导工作。

4、安全培训的时间要求中，新上岗员工的三级安全教育培训时间不得少于（）学时。

A.24

B.32

C.48

D.72

【答案】：D解析：根据《生产经营单位安全培训规定》，新上岗员工三级安全教育培训时间不得少于72学时，每年再培训时间不得少于20学时；高危行业新员工培训时间不得少于72学时，每年再培训不得少于20学时。

5、发生火灾时，应使用（）方法灭火。

A.正确

B.有效

C.安全

D.以上都是

【答案】：D解析：灭火需采用正确、有效、安全的方法，确保灭火效果和人员安全。

6、发生高处坠落事故后，若伤者多处受伤，应（）

A.优先处理危及生命的伤口

B.进行全面检查

C.送医院治疗

D.以上都是

【答案】：D解析：多处受伤时优先处理危及生命的伤口，再全面检查并送医，保障伤者生命安全。

7、发生中毒事故后，对现场的处理应（）

A.隔离现场

B.禁止无关人员进入

C.进行消毒

D.以上都是

【答案】：D解析：中毒事故现场需隔离、禁止无关人员进入并消毒，防止二次中毒。

8、安全培训的对象不包括（）

A.新入职员工

B.转岗员工

C.离职员工

D.特种作业人员

【答案】：C解析：安全培训的对象是在职员工（包括新入职、转岗、特种作业人员等），离职员工已与企业解除劳动关系，不属于培训对象。

9、电气设备的过流保护装置应定期检查，检查周期一般不超过（）

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

【答案】：D解析：过流保护装置是防止电气设备过载的重要设备，需每年检查一次，确保动作可靠。

10、发生机械伤害事故后，若伤口出血，应（）

A.止血

B.清洗伤口

C.消毒

D.以上都是

【答案】：A解析：伤口出血时应先止血，防止失血过多，再进行清洗、消毒和包扎。

11、生产经营单位发生生产安全事故，造成他人人身、财产损害的，应当依法承担民事赔偿责任；构成犯罪的，依法追究（）

A.行政责任

B.刑事责任

C.民事责任

D.经济责任

【答案】：B解析：生产安全事故构成犯罪（如重大责任事故罪）的，需依法追究刑事责任，行政责任、民事责任不替代刑事责任。

12、发生各类安全生产事故后，应坚持（）的原则进行处理。

A.四不放过

B.三不放过

C.两不放过

D.一不放过

【答案】：A解析：事故处理坚持四不放过原则（事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过），全面吸取教训，防止事故再次发生。

13、风险控制措施的有效性应定期进行（）

A.检查

B.评估

C.更新

D.以上都是

【答案】：D解析：风险控制措施实施后，需定期检查其是否有效执行，评估其实际效果，根据风险变化及时更新措施，确保风险始终处于可控范围。

14、应急物资的管理应遵循（）的原则。

A.专人管理、定期检查

B.按需储备、及时补充

C.定点存放、易于取用

D.以上都是

【答案】：D解析：应急物资需专人管理并定期检查，确保完好有效；按需储备避免浪费，及时补充保障充足；定点存放、易于取用能在应急时快速调配。

15、《道路交通安全法》规定，机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品，应当经公安机关批准后，按指定的时间、路线、速度行驶，悬挂警示标志并采取必要的（）

A.安全防护措施

B.防火防爆措施

C.防盗措施

D.防泄漏措施

【答案】：A解析：危险物品运输的核心要求是确保安全，指定时间、路线、速度及悬挂警示标志外，必须采取必要的安全防护措施，涵盖防火、防爆、防泄漏等多方面，A选项更为全面。

16、锅炉运行中，水位计出现（）时，可能是满水事故。

A.水位急剧上升，超过最高水位线

B.水位急