人事工作助理专员面试题库.docx

人事工作（助理、专人)面试题

１、人力资源六大模块有哪些？

（1)、人力资源规划；(２）、招聘与配备;(３)、培训与开发;(4）、绩效管理;（5）、薪酬福利管理；(6)、劳动关系

2、请列出人事助理得岗位职责和考核指标。答:岗位职责:

１、招聘工作:执行招聘管理制度流程,参加招聘需求调查分析、招聘渠道选择、招聘活动筹划与执行、人员甄选，保证及时完成人员补充计划目标；

２、培训工作:推动贯彻培训计划和体系,建立各部门得内训员队伍及培训手册;3、薪酬管理：结合公司发展实际情况制订薪资体系,每个月薪资核算、个税申报及奖惩管理,并及时有效得进行调整员工档案管理、提供人力资源成本分析报表;?４、绩效工作