学校骨干教师培养工作计划8.docx

研究报告

PAGE

1-

学校骨干教师培养工作计划8

一、计划概述

1.1计划背景

随着我国教育事业的快速发展，教育质量和教师队伍建设成为社会关注的焦点。当前，我国学校教师在教育教学实践中普遍面临着诸多挑战，如教育观念滞后、教学方法单一、教学手段落后、教育教学改革能力不足等。为应对这些挑战，提升教师队伍的整体素质，推动教育教学质量的不断提高，学校决定开展骨干教师培养工作。

首先，骨干教师是学校教育教学工作的中坚力量，承担着引领和示范的重要作用。培养一批具有先进教育理念、扎实专业知识、精湛教学技能、创新教学方法的骨干教师，对于提高学校教育教学质量、促进学校可持续发展具有重要意义